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《西安工業(yè)大學(xué)》2011年碩士論文

發(fā)布時間:2016-09-01 11:06

  本文關(guān)鍵詞:工程項目控制與協(xié)調(diào)機(jī)理研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。


《西安工業(yè)大學(xué)》 2011年

工程項目組織沖突協(xié)調(diào)機(jī)理研究

宋利輝  

【摘要】:在當(dāng)今工程項目如火如荼的建設(shè)過程中,越來越多的沖突也以各種形式表現(xiàn)出來,沖突是客觀存在并且不可避免的。工程項目組織是工程項目建設(shè)的無形載體,項目組織是否有機(jī)協(xié)調(diào)運(yùn)作直接影響到整個項目系統(tǒng)是否能高效運(yùn)行,因此,對于工程項目組織的協(xié)調(diào)機(jī)制研究就顯得非常必要。 本研究總結(jié)了工程項目中的沖突類型,并對項目組織常見的組織形式做了沖突分析和沖突強(qiáng)度大小的排序,構(gòu)建了工程項目組織的沖突博弈模型,為項目管理者的沖突協(xié)調(diào)工作提供了一定的依據(jù),提出了工程項目組織沖突的協(xié)作體系。 首先,本研究結(jié)合前人的研究成果和對項目管理九大知識體系的沖突分析總結(jié)了工程項目的沖突現(xiàn)象,然后對項目組織中常見的三種組織形式,即職能式,矩陣式,項目式進(jìn)行了沖突分析,并在問卷調(diào)查的基礎(chǔ)上總結(jié)了每一種沖突類型的強(qiáng)度,并對主要的沖突類型做了相應(yīng)分析。 其次,本研究運(yùn)用博弈論的知識構(gòu)建了工程項目組織內(nèi)的沖突博弈模型。首先針對工程項目的三大目標(biāo)沖突,構(gòu)建了基于業(yè)主、監(jiān)理、施工方的沖突博弈模型并提出協(xié)調(diào)策略;接著,按照沖突管理理論的發(fā)展,結(jié)合工程項目的特殊性,引入“過程沖突”這一維度構(gòu)建了項目組織內(nèi)項目成員之間的任務(wù)、關(guān)系和過程沖突的博弈模型并提出協(xié)調(diào)策略;最后,將任務(wù)沖突和關(guān)系沖突歸為建設(shè)性沖突,而將過程沖突歸為破壞性沖突,構(gòu)建了項目經(jīng)理與項目成員之間的建設(shè)性沖突和破壞性沖突博弈模型并提出協(xié)調(diào)策略。 第三,本研究構(gòu)建了工程項目沖突的協(xié)作體系,并提出相應(yīng)的協(xié)調(diào)策略。便于項目高層管理者從宏觀上對項目的沖突進(jìn)行協(xié)調(diào),避免沖突升級,有效預(yù)防破壞性沖突的產(chǎn)生,減少資源浪費(fèi)。 最后,將本文的研究成果應(yīng)用于實例分析。任何項目都不可避免會產(chǎn)生沖突,項目管理者應(yīng)該從沖突的根源深入分析,并及時提出協(xié)調(diào)策略。

【關(guān)鍵詞】:
【學(xué)位授予單位】:西安工業(yè)大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2011
【分類號】:F284
【目錄】:

  • 摘要3-4
  • Abstract4-9
  • 1 緒論9-14
  • 1.1 研究背景及選題意義9-10
  • 1.1.1 研究背景9
  • 1.1.2 研究目的和意義9-10
  • 1.2 研究內(nèi)容、方法及框架10-12
  • 1.2.1 研究內(nèi)容10-11
  • 1.2.2 研究方法11
  • 1.2.3 研究框架11-12
  • 1.3 主要創(chuàng)新點12-14
  • 2 組織及組織理論分析14-17
  • 2.1 組織及其內(nèi)涵14-15
  • 2.1.1 組織概念14-15
  • 2.1.2 組織內(nèi)涵15
  • 2.2 組織理論綜述15-17
  • 2.2.1 傳統(tǒng)組織理論16
  • 2.2.2 行為組織理論16
  • 2.2.3 現(xiàn)代組織理論16-17
  • 3 工程項目組織模式分析17-23
  • 3.1 項目17
  • 3.2 項目組織17
  • 3.3 工程項目組織17-18
  • 3.4 工程項目組織模式18-23
  • 3.4.1 職能式項目組織形式18-19
  • 3.4.2 項目式組織形式19
  • 3.4.3 矩陣式項目組織形式19-20
  • 3.4.4 項目組織結(jié)構(gòu)形式的選擇20-22
  • 3.4.5 工程項目組織的變化22-23
  • 4 工程項目組織沖突研究23-35
  • 4.1 理論綜述23-26
  • 4.1.1 組織沖突研究綜述23-25
  • 4.1.2 工程項目組織沖突的研究綜述25-26
  • 4.2 工程項目沖突分析26-30
  • 4.2.1 工程項目生命周期的沖突分析26
  • 4.2.2 工程項目管理九大范疇的沖突分析26-30
  • 4.3 工程項目組織沖突分析30-35
  • 4.3.1 職能式組織沖突分析31
  • 4.3.2 項目式組織沖突分析31-32
  • 4.3.3 矩陣式組織沖突分析32-33
  • 4.3.4 九大知識體系下工程項目的組織沖突分析33-35
  • 5 工程項目組織沖突博弈模型的建立與分析35-52
  • 5.1 博弈論在工程項目沖突中的應(yīng)用35-36
  • 5.1.1 博弈論在沖突管理中的應(yīng)用35
  • 5.1.2 博弈論在工程項目中的應(yīng)用35-36
  • 5.2 工程項目組織目標(biāo)的沖突博弈協(xié)調(diào)分析36-42
  • 5.2.1 模型假設(shè)37
  • 5.2.2 模型分析37-41
  • 5.2.3 基于模型分析的沖突協(xié)調(diào)策略41-42
  • 5.3 工程項目組織的任務(wù)、關(guān)系和過程沖突博弈協(xié)調(diào)分析42-48
  • 5.3.1 項目組織沖突分析42-43
  • 5.3.2 項目組織的沖突博弈模型建立43-44
  • 5.3.3 項目組織的任務(wù)、關(guān)系和過程沖突博弈模型分析44-47
  • 5.3.4 基于博弈分析的沖突協(xié)調(diào)策略47-48
  • 5.4 建設(shè)性沖突與破壞性沖突博弈協(xié)調(diào)分析48-52
  • 5.4.1 模型假設(shè)49
  • 5.4.2 博弈模型的建立49-50
  • 5.4.3 博弈模型分析50-51
  • 5.4.4 基于模型分析的沖突協(xié)調(diào)策略51-52
  • 6 工程項目組織沖突的協(xié)作體系52-58
  • 6.1 工程項目組織沖突的協(xié)調(diào)52-54
  • 6.2 工程項目組織沖突的協(xié)作體系54-58
  • 7 實例分析58-63
  • 7.1 背景介紹58-59
  • 7.2 工程項目組織的沖突分析59-60
  • 7.2.1 該工程采用的組織結(jié)構(gòu)的沖突分析59-60
  • 7.2.2 業(yè)主方60
  • 7.2.3 監(jiān)理方60
  • 7.2.4 設(shè)計方60
  • 7.2.5 施工方60
  • 7.2.6 項目組織60
  • 7.3 工程項目沖突協(xié)調(diào)策略60-63
  • 7.3.1 建立完善的協(xié)作機(jī)制60-61
  • 7.3.2 工程項目目標(biāo)的沖突協(xié)調(diào)61
  • 7.3.3 項目組織成員的任務(wù)、關(guān)系和過程沖突的協(xié)調(diào)61-62
  • 7.3.4 項目經(jīng)理對建設(shè)性沖突與破壞性沖突的協(xié)調(diào)62-63
  • 8 結(jié)論63-65
  • 8.1 文章總結(jié)63
  • 8.2 研究展望63-65
  • 參考文獻(xiàn)65-70
  • 攻讀碩士學(xué)位期間發(fā)表的論文70-71
  • 致謝71-74
  • 附錄74-75
  • 下載全文 更多同類文獻(xiàn)

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    【引證文獻(xiàn)】

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    中國博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前8條

    1 劉穎;大物流工程項目類制造系統(tǒng)及其資源優(yōu)化配置技術(shù)的研究[D];重慶大學(xué);2001年

    2 陳宏輝;企業(yè)的利益相關(guān)者理論與實證研究[D];浙江大學(xué);2003年

    3 徐浩鳴;混沌學(xué)與協(xié)同學(xué)在我國制造業(yè)產(chǎn)業(yè)組織的應(yīng)用[D];哈爾濱工程大學(xué);2002年

    4 查敦林;供應(yīng)鏈績效評價系統(tǒng)研究[D];南京航空航天大學(xué);2003年

    5 李靈;電子商務(wù)項目的協(xié)同管理研究[D];天津大學(xué);2004年

    6 王建明;多目標(biāo)模糊識別優(yōu)化決策理論與應(yīng)用研究[D];大連理工大學(xué);2004年

    7 黃憲成;模糊多目標(biāo)決策理論、方法及其應(yīng)用研究[D];大連理工大學(xué);2003年

    8 鐘波濤;工程進(jìn)度沖突協(xié)調(diào)機(jī)制研究[D];華中科技大學(xué);2008年

    中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前10條

    1 朱朝旭;企業(yè)內(nèi)部建設(shè)性沖突管理及其方法應(yīng)用——兼論變革時期的沖突管理[D];對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué);2002年

    2 郭曉宇;營銷渠道沖突問題的理論研究——成因與管理[D];哈爾濱工程大學(xué);2004年

    3 孫偉;企業(yè)分銷渠道沖突預(yù)警管理研究[D];武漢科技大學(xué);2005年

    4 秦文波;基于人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的知識沖突識別模型[D];浙江大學(xué);2006年

    5 王長勝;基于價值工程的建筑施工項目成本控制研究[D];天津大學(xué);2005年

    6 郭勇;建設(shè)工程項目集成管理及其績效評價研究[D];西安建筑科技大學(xué);2006年

    7 銀勇平;公路工程企業(yè)項目風(fēng)險決策理論方法研究[D];中南林業(yè)科技大學(xué);2006年

    8 鄭東華;工程項目內(nèi)部沖突管理理論研究及其運(yùn)用[D];湖南大學(xué);2007年

    9 張志毅;建筑工程項目施工階段的質(zhì)量控制研究[D];北京交通大學(xué);2007年

    10 王欣;建設(shè)工程成本控制及優(yōu)化[D];西南交通大學(xué);2007年

    【相似文獻(xiàn)】

    中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

    1 林基礎(chǔ);成虎;;工程項目組織變遷框架研究[J];建筑經(jīng)濟(jì);2010年04期

    2 林基礎(chǔ);成虎;;工程項目組織的全壽命期變遷圖及一般變遷規(guī)律[J];建筑經(jīng)濟(jì);2009年12期

    3 黃金芳;劉延平;孫杰;;工程項目組織激勵模式研究[J];建筑經(jīng)濟(jì);2010年01期

    4 曲娜;涂征宇;;工程項目組織場作用下的競合行為分析[J];科技進(jìn)步與對策;2011年13期

    5 ;[J];;年期

    6 ;[J];;年期

    7 ;[J];;年期

    8 ;[J];;年期

    9 ;[J];;年期

    10 ;[J];;年期

    中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條

    1 汪海艦;基于治理理論的工程項目組織研究[D];天津理工大學(xué);2006年

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