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2013年《公共管理學(xué)報》總目次

發(fā)布時間:2017-09-02 15:29

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【摘要】:正~~
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【分類號】:Z87
【正文快照】: 第1期“擴(kuò)權(quán)強(qiáng)鎮(zhèn)”改革的績效研究———基于對紹興市28個中心鎮(zhèn)的實(shí)證調(diào)查!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!胡稅根,劉國東,舒雯(1)“擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣”改革效果的比較研究———以浙江省縣政擴(kuò)權(quán)為樣本!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!樊勇,王蔚(10)中央政府主導(dǎo)下的地方政府競爭機(jī)制—

【相似文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 ;2010年《公共管理學(xué)報》總目次[J];公共管理學(xué)報;2010年04期

2 ;2007年《公共管理學(xué)報》總目次[J];公共管理學(xué)報;2007年04期

3 ;2011年《公共管理學(xué)報》總目次[J];公共管理學(xué)報;2011年04期

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6 王宇露;黃中偉;;基于組織生態(tài)學(xué)的脆弱銀行生境改善研究[J];經(jīng)濟(jì)經(jīng)緯;2007年05期

7 ;約稿啟事 地方新政如何走出“人走政息”迷局專題研究[J];領(lǐng)導(dǎo)科學(xué);2011年12期

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10 范春輝;公共管理學(xué)中的成本分析方法[J];現(xiàn)代管理科學(xué);2002年01期

中國重要會議論文全文數(shù)據(jù)庫 前10條

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2 ;歡迎投稿! 歡迎訂閱![A];第十二屆中國管理科學(xué)學(xué)術(shù)年會論文集[C];2010年

3 唐為民;;股份制企業(yè)員工持股滿意感的實(shí)證研究[A];第九屆全國心理學(xué)學(xué)術(shù)會議文摘選集[C];2001年

4 宋昭勛;;組織文化的幻想主題分析:理論架構(gòu)與分析步驟[A];全球信息化時代的華人傳播研究:力量匯聚與學(xué)術(shù)創(chuàng)新——2003中國傳播學(xué)論壇暨CAC/CCA中華傳播學(xué)術(shù)研討會論文集(上冊)[C];2004年

5 ;歡迎投稿! 歡迎訂閱![A];第十一屆中國管理科學(xué)學(xué)術(shù)年會論文集[C];2009年

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8 王世嫘;;人格特質(zhì)、社會支持對企業(yè)員工工作倦怠影響的實(shí)證研究(摘要)[A];中國社會心理學(xué)會2006年學(xué)術(shù)研討會論文集[C];2006年

9 李會文;;外事秘書要在“外”字上下功夫[A];中國當(dāng)代秘書群星文選[C];1999年

10 ;歡迎投稿! 歡迎訂閱![A];第十屆中國管理科學(xué)學(xué)術(shù)年會論文集[C];2008年

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2 蘇小和;趙民:中國企業(yè)的賭性[N];經(jīng)理日報;2005年

3 本報記者 相曉冬;政府應(yīng)該培育生成企業(yè)家的土壤[N];中國企業(yè)報;2005年

4 ;管理學(xué)的研究方法和自然科學(xué)一樣[N];華夏時報;2008年

5 蔣泓峰;均衡管理與社會發(fā)展[N];商務(wù)時報;2008年

6 本刊記者 吳彥軍;蘇商振興的主體之惑[N];江蘇經(jīng)濟(jì)報;2004年

7 丁明豪;職業(yè)經(jīng)理人的科學(xué)發(fā)展觀是從哪里來的?[N];中國企業(yè)報;2005年

8 本報駐京記者 洪鴻;中國管理科學(xué)進(jìn)入成熟期[N];經(jīng)理日報;2005年

9 李蘭芬邋蘇州大學(xué)哲學(xué)系教授;中國管理哲學(xué)研究發(fā)展歷程[N];中國教育報;2007年

10 大連韓偉企業(yè)集團(tuán)董事長 韓偉;民營企業(yè)家要富而有德[N];發(fā)展導(dǎo)報;2003年

中國博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 石艷霞;SNS虛擬社區(qū)知識共享及其影響因素研究[D];山西大學(xué);2010年

2 李怡文;組織在采納信息技術(shù)前后的行為影響因素比較研究[D];同濟(jì)大學(xué);2006年

3 張麗艷;管理教練行為模型研究[D];大連理工大學(xué);2008年

4 趙玲;虛擬社區(qū)成員參與行為的實(shí)證研究[D];華中科技大學(xué);2011年

5 劉建設(shè);組織知識共享行為及其激勵機(jī)制研究[D];北京郵電大學(xué);2010年

6 余翠玲;信息技術(shù)吸納能力理論模型與實(shí)證研究[D];吉林大學(xué);2010年

7 周中允;理解社會型虛擬世界中用戶的持續(xù)參與:在“第二人生”中的探索研究和實(shí)證研究[D];中國科學(xué)技術(shù)大學(xué);2010年

8 張?zhí)K串;新教工作倫理及其中國情境下的比較研究[D];山西大學(xué);2012年

9 李成彥;組織文化對組織效能影響的實(shí)證研究[D];華東師范大學(xué);2005年

10 黃志偉;戰(zhàn)略管理中的價值權(quán)力問題研究[D];中國人民大學(xué);2008年

中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 陳燕;管理自我效能感影響效果和影響因素的實(shí)證研究[D];重慶大學(xué);2008年

2 趙永德;組織遺忘的測量與實(shí)證研究[D];東北財經(jīng)大學(xué);2010年

3 朱醒亮;基于bi-probit模型的個人信用評分實(shí)證研究[D];哈爾濱工業(yè)大學(xué);2013年

4 宋娟;基于作者共被引和元分析的知識管理流派研究[D];大連理工大學(xué);2008年

5 喻曉倩;情緒對消費(fèi)者媒體選擇多樣化尋求行為影響的實(shí)證研究[D];西南交通大學(xué);2011年

6 忻莉騫;管理類課程中影響信息技術(shù)使用的因素分析[D];東華大學(xué);2012年

7 付家安;上市公司高層次人力資本的傳記性特征與企業(yè)績效關(guān)系研究[D];河南工業(yè)大學(xué);2011年

8 趙艷秋;組織內(nèi)部社會網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)對組織學(xué)習(xí)能力的影響研究[D];南昌大學(xué);2012年

9 游小芳;組織氣氛對組織公民行為影響的實(shí)證研究[D];廈門大學(xué);2008年

10 仝倩倩;綠色信息系統(tǒng)及其評價指標(biāo)體系研究[D];河北工業(yè)大學(xué);2011年

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本文編號:779393

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