發(fā)布時(shí)間：2017-06-25 20:21

  本文關(guān)鍵詞：由減法邏輯到增量邏輯:管理視域中的新權(quán)力、權(quán)威觀論，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：傳統(tǒng)權(quán)力運(yùn)作遵循減法邏輯,而現(xiàn)代管理中的權(quán)力運(yùn)作遵循增量邏輯。因?yàn)樗ㄟ^(guò)革新傳統(tǒng)壓制型權(quán)力觀而開(kāi)創(chuàng)共使型新權(quán)力觀�；诠糙A的關(guān)系思維而革新傳統(tǒng)權(quán)力觀"非我即他"而"他多我少"的橫向?qū)Ρ鹊臏p法邏輯。"我們之我"和"他者之我"的關(guān)系思維是新權(quán)力觀的認(rèn)知基礎(chǔ),其新權(quán)力觀的內(nèi)容是權(quán)力—能力論、權(quán)力—力量論和權(quán)力自由觀。這種新權(quán)力觀的運(yùn)作,對(duì)員工來(lái)說(shuō),是可欲而又令人幸福的。其運(yùn)作機(jī)理是,基于權(quán)力"增量"邏輯來(lái)彰顯"力量"。這是一種互利、共贏的邏輯。現(xiàn)代管理積極利用福利特新權(quán)力觀。不過(guò),要謹(jǐn)慎對(duì)待這種新權(quán)力觀擴(kuò)大化應(yīng)用后的辯證效果。
【作者單位】： 西北師范大學(xué)社會(huì)發(fā)展與公共管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 新權(quán)力觀 關(guān)系思維 福利特
【基金】：2011—2012年度聯(lián)校教育社科醫(yī)學(xué)研究論文獎(jiǎng)計(jì)劃(ZS11028)
【分類號(hào)】：C93
【正文快照】： 學(xué)界在探討權(quán)力時(shí),其指向似乎都是剛性的即權(quán)力就是A對(duì)B的壓制、限制,其問(wèn)題關(guān)切是排他性地占有或掠奪他人的權(quán)力,權(quán)力的邏輯就是他多了,我就少了。這成了權(quán)力問(wèn)題的探討基點(diǎn)。而福利特新權(quán)力觀革新了這種減法權(quán)力邏輯,緣由何在?因?yàn)樗膯?wèn)題關(guān)切變了,福利特基于合作性競(jìng)爭(zhēng),

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中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條

1 李培挺;;福列特論管理創(chuàng)新與個(gè)體自由[J];天津行政學(xué)院學(xué)報(bào);2011年02期

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  本文關(guān)鍵詞：由減法邏輯到增量邏輯:管理視域中的新權(quán)力、權(quán)威觀論，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號(hào)：483454