隨著十九大的勝利召開,對于事業(yè)單位行政管理工作也提出了新的要求,只有確保該項(xiàng)工作的有效開展,才能促進(jìn)事業(yè)單位整體工作效率和工作質(zhì)量。因此,對事業(yè)單位辦公室行政管理工作進(jìn)行深入分析,很有必要。本文也會(huì)對該項(xiàng)工作的重要意義和作用進(jìn)行著重分析,并結(jié)合所存在的問題,提出一系列相對應(yīng)的強(qiáng)化措施,以便相關(guān)人士參考。

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【文章目錄】：
一、工作意義和作用分析
    （一）是聯(lián)系內(nèi)部組織上下級關(guān)系的樞紐橋梁
    （二）是推動(dòng)單位正常運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵因素
二、工作現(xiàn)狀及問題分析
    （一）管理制度不健全
    （二）辦公室建設(shè)作風(fēng)有待優(yōu)化
    （三）員工整體素質(zhì)有待提升
三、相關(guān)強(qiáng)化措施分析
    （一）健全辦公室行政管理制度
    （二）加強(qiáng)辦公室作風(fēng)建設(shè)
    （三）提高員工服務(wù)意識
    （四）增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力
    （五）創(chuàng)新辦公室行政管理方式



本文編號：3807262