“叢林”的反思——管理學(xué)理論體系的內(nèi)在邏輯探討
本文關(guān)鍵詞:“叢林”的反思——管理學(xué)理論體系的內(nèi)在邏輯探討,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
【摘要】:管理理論的叢林讓人迷失。通過文獻研究的方法,我們發(fā)現(xiàn)管理理論叢林產(chǎn)生的原因并不在于管理理論本身,而在于人的方法缺陷及認識的局限;趲於鞯姆妒嚼碚,為走出管理理論的叢林作了初步的嘗試,認為眾多的管理理論由3個基本的研究范式錨定,它們分別是科學(xué)主義范式、人文主義范式及系統(tǒng)思考范式。
【作者單位】: 云南財經(jīng)大學(xué)商學(xué)院;西安交通大學(xué)管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 管理理論叢林 范式 科學(xué)主義 人文主義 系統(tǒng)思考
【分類號】:C93
【正文快照】: 1管理理論的叢林管理研究對象及研究方法的復(fù)雜多樣性,使得管理理論的叢林越來越茂盛。這導(dǎo)致了多方面的問題。首先,一方面,學(xué)者的努力研究導(dǎo)致管理理論的不斷產(chǎn)生與發(fā)展,形成了龐大的管理理論體系,這樣龐大的管理理論體系,就連在管理領(lǐng)域從事多年研究的學(xué)者也常迷失于其中;
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本文關(guān)鍵詞:“叢林”的反思——管理學(xué)理論體系的內(nèi)在邏輯探討,,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
本文編號:355406
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