發(fā)布時(shí)間：2021-11-23 02:56

　　高效辦公室行政管理可以提高事業(yè)單位的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。因此,有必要加快辦公管理改革,通過(guò)精細(xì)化管理促進(jìn)事業(yè)單位快速發(fā)展。文章通過(guò)分析和探索辦公室精細(xì)化行政管理中存在的問(wèn)題,提出了推進(jìn)精細(xì)化行政管理的思路和一系列措施,希望能給相關(guān)人員提供一定的借鑒。 

【文章來(lái)源】：商業(yè)觀察. 2021,(10)

【文章頁(yè)數(shù)】：3 頁(yè)

【文章目錄】：
一、辦公室行政管理精細(xì)化存在的問(wèn)題
    （一）未認(rèn)真管理
    （二）缺乏先進(jìn)的行政意識(shí)
二、辦公室行政管理精細(xì)化的主要思路
    （一）加強(qiáng)內(nèi)部宣傳，促進(jìn)精細(xì)化管理工作順利進(jìn)行
    （二）完善精細(xì)化管理規(guī)章制度
    （三）管理科目的細(xì)化和量化
    （四）將標(biāo)準(zhǔn)化和流程化工作理念納入行政管理中
    （五）不斷深化協(xié)同意識(shí)
三、完善辦公室行政管理精細(xì)化的辦法
    （一）實(shí)現(xiàn)制度化管理
    （二）實(shí)行最佳管理模式
    （三）統(tǒng)一工作人員的思想和行為，提高工作業(yè)績(jī)
    （四）促進(jìn)行政管理制度化
    （五）培養(yǎng)事業(yè)單位人員良好的工作習(xí)慣
    （六）盡最大努力提高事業(yè)單位人員的素質(zhì)
    （七）深化管理理念
    （八）改進(jìn)事業(yè)單位薪資和問(wèn)責(zé)制
四、結(jié)語(yǔ)


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]實(shí)現(xiàn)辦公室行政管理精細(xì)化的思路與策略探討[J]. 田雅茹.  現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè). 2021(21)
[2]探析辦公室行政管理精細(xì)化的思路與對(duì)策[J]. 張瑜.  山西青年. 2018(15)
[3]辦公室行政管理精細(xì)化的思路與對(duì)策[J]. 呂銳.  企業(yè)改革與管理. 2018(13)
[4]簡(jiǎn)析辦公室行政管理精細(xì)化思路[J]. 曹琳潔.  管理觀察. 2017(32)



本文編號(hào)：3512982