新時代管理變革的特點
發(fā)布時間:2021-08-27 12:30
<正>對"管理"的再認識當今時代,就管理而言產(chǎn)生了許多新名詞,如大數(shù)據(jù)管理、區(qū)塊鏈管理、項目管理等,之所以會有這么多的新名詞,就在于我們的管理面臨與過去截然不同的環(huán)境,這些名詞的誕生是組織適應新環(huán)境的結果。要厘清這些概念,我們先從"管理"這個基礎概念談起。什么是管理?眾說紛紜,莫衷一是,但對其最基本的共識是:增進效益。它意味著管理不僅要正確地做事,還要做正確的
【文章來源】:項目管理評論. 2020,(03)
【文章頁數(shù)】:4 頁
【文章目錄】:
對“管理”的再認識
工業(yè)社會的管理
新時代組織管理變革的特點
從管理的結構看,層級制的組織結構向網(wǎng)絡型的組織團隊發(fā)展
從管理的重點看,由重視組織結構設計的科學性轉移到重視企業(yè)文化建設
從管理的理念看,由傳統(tǒng)的科學管理向人本管理轉變
本文編號:3366357
【文章來源】:項目管理評論. 2020,(03)
【文章頁數(shù)】:4 頁
【文章目錄】:
對“管理”的再認識
工業(yè)社會的管理
新時代組織管理變革的特點
從管理的結構看,層級制的組織結構向網(wǎng)絡型的組織團隊發(fā)展
從管理的重點看,由重視組織結構設計的科學性轉移到重視企業(yè)文化建設
從管理的理念看,由傳統(tǒng)的科學管理向人本管理轉變
本文編號:3366357
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