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從科學(xué)管理到神經(jīng)管理

發(fā)布時間:2019-10-17 10:33
【摘要】:本文通過對古典管理理論、行為科學(xué)理論、現(xiàn)代管理理論和當(dāng)代管理理論及其對管理思想的發(fā)展和缺陷進(jìn)行了分析,并認(rèn)為這幾種管理理論都沒有涉及管理行為背后的神經(jīng)活動過程,而神經(jīng)管理對傳統(tǒng)管理進(jìn)行了有益的補(bǔ)充和創(chuàng)新,從而能對人的管理行為做出更為合理的解釋和指導(dǎo)。
【作者單位】: 肇慶學(xué)院教育學(xué)院;
【基金】:廣東省哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃項目(06A02)
【分類號】:C93

【共引文獻(xiàn)】

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2 司千字;科學(xué)與人文融合——企業(yè)文化的美[J];商業(yè)研究;2003年16期

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6 劉志光,徐滿澤;人性假設(shè)與管理創(chuàng)新[J];華南師范大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2003年06期

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10 石書玲;;科技革命與人力資源管理模式的演進(jìn)[J];科學(xué)學(xué)研究;2005年S1期

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2 方統(tǒng)法;組織設(shè)計的知識基礎(chǔ)論[D];復(fù)旦大學(xué);2003年

3 原獻(xiàn)學(xué);組織學(xué)習(xí)動力的理論與實證研究[D];華東師范大學(xué);2004年

4 王亞南;加工速度、工作記憶與思維發(fā)展[D];南京師范大學(xué);2004年

5 侯錫林;中國企業(yè)家成長與激勵約束機(jī)制研究[D];華中科技大學(xué);2004年

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7 劉增學(xué);中國證券公司激勵約束機(jī)制研究[D];華中農(nóng)業(yè)大學(xué);2005年

8 喬東;管理思想哲學(xué)基礎(chǔ)反思[D];清華大學(xué);2005年

9 趙志軍;德育管理論[D];東北師范大學(xué);2005年

10 傅長吉;管理的人性本質(zhì)[D];吉林大學(xué);2006年

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3 傅磊;崗位知識含量指標(biāo)體系的構(gòu)建及實證[D];東華大學(xué);2004年

4 徐滿澤;管理權(quán)威的演變及其規(guī)律探討[D];華南師范大學(xué);2004年

5 劉光東;人本管理研究:以人為本促進(jìn)組織發(fā)展[D];華東師范大學(xué);2004年

6 馬繼兵;高新技術(shù)企業(yè)知識型員工激勵機(jī)制研究[D];西南交通大學(xué);2003年

7 伍榮政;平衡計分卡在企業(yè)績效評價中的應(yīng)用研究[D];南京理工大學(xué);2004年

8 全漢寧;賀達(dá)公司績效考核和薪酬激勵的研究[D];華中科技大學(xué);2004年

9 張林;青少年工作記憶的年齡差異:腦事件相關(guān)電位研究[D];南京師范大學(xué);2005年

10 陳竹;不同個性大學(xué)生閱讀攻擊性圖片的ERP研究[D];湖南師范大學(xué);2006年

【相似文獻(xiàn)】

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3 ;《比較管理》征稿啟事[J];比較管理;2010年02期

4 ;《比較管理》征稿啟事[J];比較管理;2011年01期

5 ;《比較管理》征稿啟事[J];戰(zhàn)略管理;2010年02期

6 ;《比較管理》征稿啟事[J];戰(zhàn)略管理;2011年01期

7 齊善鴻;孟奕爽;曹振杰;;管理異化的消解:基于新人性觀的道本管理理論價值解讀[J];現(xiàn)代管理科學(xué);2011年07期

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10 唐加冕;周京徽;;線性規(guī)劃問題在經(jīng)濟(jì)生活中的應(yīng)用[J];商業(yè)時代;2011年19期

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5 熊信;;科學(xué)管理新思維——探索[A];2006中國科協(xié)年會第三分會場論文集[C];2006年

6 羅珉;;泰羅科學(xué)管理的遺產(chǎn)及其反思兼紀(jì)念《科學(xué)管理原理》誕生100周年[A];第六屆(2011)中國管理學(xué)年會——組織與戰(zhàn)略分會場論文集[C];2011年

7 盧繼傳;;發(fā)展中國式的管理科學(xué)——《中國新時期思想理論寶庫》代序[A];中國新時期思想理論寶庫——第三屆中國杰出管理者年會成果匯編[C];2007年

8 許康;勞漢生;蘇衡彥;常立農(nóng);;中國近百年管理科學(xué)發(fā)展的回顧與前瞻[A];面向21世紀(jì)的科技進(jìn)步與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展(下冊)[C];1999年

9 ;中國管理科學(xué)研究院簡介[A];首屆中國科學(xué)家教育家企業(yè)家論壇論文集[C];2002年

10 ;中國管理科學(xué)研究院簡介[A];第三屆中國科學(xué)家教育家企業(yè)家論壇論文集[C];2004年

相關(guān)重要報紙文章 前10條

1 洪興;泰羅——科學(xué)管理之父(上篇)[N];中國質(zhì)量報;2008年

2 高超群邋中國社會科學(xué)院 經(jīng)濟(jì)研究所 中國經(jīng)濟(jì)史學(xué)者;泰羅不幸:他說不卻被當(dāng)作標(biāo)準(zhǔn)[N];上海證券報;2007年

3 厲以寧;我國管理需要“補(bǔ)課”[N];北京日報;2006年

4 西土;泰勒的簡單科學(xué)管理[N];中國圖書商報;2007年

5 楊吉;泰勒“科學(xué)管理”的現(xiàn)代意義[N];中國經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報;2007年

6 弗雷德里克·泰勒;用科學(xué)管理制度的好處[N];經(jīng)濟(jì)觀察報;2007年

7 錢士茹;人本管理與科學(xué)管理的適度融合[N];光明日報;2003年

8 洪興;泰羅——科學(xué)管理之父(下篇)[N];中國質(zhì)量報;2008年

9 陳春花;誰在誤讀泰勒?[N];21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報道;2007年

10 遠(yuǎn)東;從科學(xué)管理到創(chuàng)新管理[N];經(jīng)理日報;2004年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前7條

1 郭勇;泰勒科學(xué)管理中的人本思想分析[D];華中科技大學(xué);2004年

2 賴紅霞;從眾和服從的神經(jīng)機(jī)制探索[D];浙江大學(xué);2011年

3 孫宏華;邏輯經(jīng)驗主義對西方管理思想發(fā)展的影響[D];西北大學(xué);2006年

4 樊東光;西方管理思想科學(xué)性的歷史發(fā)展及其啟示[D];吉林大學(xué);2004年

5 趙艷;論二戰(zhàn)前管理學(xué)的嬗變及啟示[D];山東大學(xué);2006年

6 高小玲;管理思想回歸的內(nèi)在邏輯:人的全面自在發(fā)展[D];湘潭大學(xué);2003年

7 吳媛紅;有懲罰與無懲罰時利益分配者公平感知神經(jīng)機(jī)制的差異[D];浙江大學(xué);2012年



本文編號:2550519

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