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人性假設(shè)與構(gòu)建人本管理型政府的路徑

發(fā)布時間:2019-08-06 09:42
【摘要】:人性假設(shè)是管理理論的基礎(chǔ),作為眾多管理理論之一的人本管理,更是把對人的本質(zhì)的探討作為其理論關(guān)注的焦點。由此出發(fā),去搭建人本管理型政府就有了更加便捷的途徑。
[Abstract]:The hypothesis of human nature is the basis of management theory. As one of many management theories, human-oriented management takes the discussion of human nature as the focus of its theory. As a result, there is a more convenient way to build a people-oriented government.
【作者單位】: 安徽財經(jīng)大學(xué)行政管理系
【基金】:安徽省教育廳青年項目 安徽財經(jīng)大學(xué)科研項目:管理哲學(xué)與中國儒學(xué)——中國管理哲學(xué)及其學(xué)科視野研究(項目批準(zhǔn)號:2007JQW045、ACKYQ0625)的階段性成果之一
【分類號】:C93

【共引文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 曾祥耿;人性假設(shè)的演進(jìn)與以人為本[J];重慶社會科學(xué);2005年04期

2 趙珂,趙鋼;“非確定性”城市規(guī)劃思想[J];城市規(guī)劃匯刊;2004年02期

3 趙國杰,馮石崗;建構(gòu)基于人本導(dǎo)向的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略體系初探[J];大連理工大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2002年04期

4 高小玲;中國古代管理思想史上的“李約瑟之謎”[J];福建行政學(xué)院福建經(jīng)濟管理干部學(xué)院學(xué)報;2003年01期

5 張永忠;科學(xué)、人本、和諧——泰勒制現(xiàn)代管理理念探析[J];廣東技術(shù)師范學(xué)院學(xué)報;2005年01期

6 龔天平,鄒壽長;論現(xiàn)代管理倫理的和諧理念[J];湖南師范大學(xué)社會科學(xué)學(xué)報;2003年01期

7 徐詩濤;談圖書館的人本管理[J];九江師專學(xué)報;2004年02期

8 袁小平;學(xué)校管理與倫理融合:中小學(xué)管理的應(yīng)然追求[J];教學(xué)與管理;2003年34期

9 孫玉麗;;審美化教育管理:必然之趨勢[J];寧波大學(xué)學(xué)報(教育科學(xué)版);2005年05期

10 龔天平;倫理:現(xiàn)代管理的應(yīng)有追求[J];襄樊學(xué)院學(xué)報;2002年01期

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 葉澤川;新儒學(xué)工具性人群關(guān)系管理價值觀研究[D];重慶大學(xué);2002年

2 龔天平;走向卓越[D];湖南師范大學(xué);2003年

3 匡安榮;“道法自然”與經(jīng)濟自由——一項比較研究[D];四川大學(xué);2002年

4 李麗;文化資本與企業(yè)發(fā)展研究[D];華中農(nóng)業(yè)大學(xué);2004年

5 車越;中國東部平原河網(wǎng)地區(qū)水源地的環(huán)境管理:理論、方法與實踐[D];華東師范大學(xué);2005年

6 穆西安;企業(yè)的倫理化經(jīng)營研究[D];湖南師范大學(xué);2005年

7 喬東;管理思想哲學(xué)基礎(chǔ)反思[D];清華大學(xué);2005年

8 傅長吉;管理的人性本質(zhì)[D];吉林大學(xué);2006年

9 丁小麗;孔孟荀“名分”思想研究[D];北京師范大學(xué);2002年

10 侯桂凡;以人為本的管理理念[D];吉林大學(xué);2006年

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1 高小玲;管理思想回歸的內(nèi)在邏輯:人的全面自在發(fā)展[D];湘潭大學(xué);2003年

2 徐滿澤;管理權(quán)威的演變及其規(guī)律探討[D];華南師范大學(xué);2004年

3 楊漢民;高科技企業(yè)的管理倫理研究[D];廣西大學(xué);2004年

4 馬繼兵;高新技術(shù)企業(yè)知識型員工激勵機制研究[D];西南交通大學(xué);2003年

5 楊旺杰;校長的道德領(lǐng)導(dǎo)[D];南京師范大學(xué);2004年

6 趙麗娜;現(xiàn)代管理倫理化的根本趨勢—人本管理[D];河北師范大學(xué);2005年

7 何偉強;關(guān)于教育管理人性理論的反思與建構(gòu)[D];浙江師范大學(xué);2005年

8 顧衛(wèi)俊;中國公務(wù)員制度激勵機制研究[D];浙江大學(xué);2004年

9 陶丹;管理哲學(xué)視域中的企業(yè)形象分析[D];蘇州大學(xué);2005年

10 李婷;論企業(yè)品牌文化建設(shè)[D];武漢大學(xué);2005年

【相似文獻(xiàn)】

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1 鄭朝暉;;略論“()式管理”[J];領(lǐng)導(dǎo)科學(xué);2011年25期

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1 靳宏榮;;淺談實現(xiàn)人本管理的有效途徑[A];湖北省行政管理學(xué)會2005年年會論文集[C];2005年

2 徐尚濤;;淺論人本管理在現(xiàn)代管理中的應(yīng)用[A];湖北省行政管理學(xué)會2006年年會論文集[C];2007年

3 宋培林;;基于管理人性觀的西方管理理論的演進(jìn)及其規(guī)律[A];管理學(xué)發(fā)展及其方法論問題學(xué)術(shù)研討會論文集[C];2005年

4 劉文彬;;行為經(jīng)濟學(xué)和實驗經(jīng)濟學(xué)的發(fā)展對管理學(xué)研究的影響[A];管理學(xué)發(fā)展及其方法論問題學(xué)術(shù)研討會論文集[C];2005年

5 林志揚;;從人性認(rèn)識的變化看管理理論的發(fā)展[A];管理學(xué)發(fā)展及其方法論問題學(xué)術(shù)研討會論文集[C];2005年

6 閆學(xué)軍;王雷震;;試析孟子管理思想的幾個特點[A];第八屆中國青年運籌信息管理學(xué)者大會論文集[C];2006年

7 夏令生;;觀念更新與管理創(chuàng)新[A];首屆中國科學(xué)家教育家企業(yè)家論壇論文集[C];2002年

8 羅鳳;;泰羅科學(xué)管理中的人本思想分析[A];“構(gòu)建和諧社會與深化行政管理體制改革”研討會暨中國行政管理學(xué)會2007年年會論文集[C];2007年

9 段世昕;;現(xiàn)代管理理論的傳統(tǒng)文化視野[A];第三屆(2008)中國管理學(xué)年會論文集[C];2008年

10 柴小青;;論法商管理理論創(chuàng)建的現(xiàn)實需求與邏輯基礎(chǔ)[A];第六屆(2011)中國管理學(xué)年會——公司治理分會場論文集[C];2011年

相關(guān)重要報紙文章 前10條

1 宋振權(quán);人本管理芻議[N];中國改革報;2004年

2 曹德明 趙暉;探索人本管理之路[N];湖南日報;2005年

3 高鵬 江蘇省宿遷中學(xué);巧用人性假設(shè) 催發(fā)激勵效能[N];中國教育報;2009年

4 韓建民;人本管理挖潛能[N];中國石油報;2003年

5 楊世昌;人本管理塑造企業(yè)靈魂[N];中國黃金報;2004年

6 李志軍;人本管理與企業(yè)制勝[N];河北經(jīng)濟日報;2004年

7 任繼生;正確理解人本管理的豐富內(nèi)涵[N];揚州日報;2006年

8 劉九學(xué);成君憶:人本管理應(yīng)向古人借智慧[N];經(jīng)濟視點報;2005年

9 程功;人性假設(shè)與經(jīng)營者激勵約束機制[N];人民日報;2004年

10 易水;經(jīng)理人素質(zhì)是實施人本管理關(guān)鍵[N];組織人事報;2003年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前4條

1 侯桂凡;以人為本的管理理念[D];吉林大學(xué);2006年

2 湯正華;中西管理倫理比較研究[D];南京理工大學(xué);2005年

3 蘇健;管理與人性[D];中共中央黨校;2003年

4 喬東;管理思想哲學(xué)基礎(chǔ)反思[D];清華大學(xué);2005年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 張國田;以人為本管理理念的哲學(xué)反思[D];吉林大學(xué);2010年

2 劉期達(dá);基于人本管理的公共組織凝聚力增強研究[D];湘潭大學(xué);2005年

3 趙麗娜;現(xiàn)代管理倫理化的根本趨勢—人本管理[D];河北師范大學(xué);2005年

4 葉飛;“現(xiàn)實人”假設(shè)及其管理原則[D];華中師范大學(xué);2011年

5 楊鳳云;從人性假設(shè)理論對西方管理模式的解析[D];吉林大學(xué);2004年

6 王文祺;管理理念的人本回歸[D];華中師范大學(xué);2008年

7 覃杏花;現(xiàn)代管理的公正原則及其實現(xiàn)[D];廣西師范大學(xué);2005年

8 鄧家萍;S管理觀的理論模型及其應(yīng)用研究[D];福建農(nóng)林大學(xué);2010年

9 張兵;哲學(xué)視野下管理學(xué)中的人性假設(shè)[D];蘇州大學(xué);2006年

10 淦述衛(wèi);論人本管理的人性論基礎(chǔ)[D];華中科技大學(xué);2007年

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本文編號:2523479

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