現(xiàn)代管理價值實現(xiàn)研究
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上傳于:2012-03-20
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管理價值論——現(xiàn)代管理價值實現(xiàn)研究
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內(nèi)容提示:管理價值論——現(xiàn)代管理價值實現(xiàn)研究,管理是改善人類生活質(zhì)量的強有力保障,變革和創(chuàng)新是當今社會發(fā)展的主要特征。在社會變革的大背景下,全球經(jīng)濟一體化、科學技術(shù)革命以及民主政治實踐構(gòu)成了現(xiàn)代文明社會的三大支柱。變革的時代呼喚著新的哲學精神,而管理哲學的使命就是要關(guān)注現(xiàn)代管理價值的實現(xiàn)問題。在生產(chǎn)力發(fā)展水平比較高的條件下,管理價值實現(xiàn)的問題已經(jīng)成為實踐者和理論家都十分關(guān)注的核心問題。理論的實現(xiàn)意味著理論的現(xiàn)實化,而管理價值的實現(xiàn)意味著管理活動必須對人和社會產(chǎn)生積極的意義和作用。實現(xiàn)問題和日趨激烈的競爭現(xiàn)實使任何社會、任何國家、任何民族以及任何組織,都面臨著提高自身管理力的挑戰(zhàn)。因為,體現(xiàn)一定社會生產(chǎn)力發(fā)展水平的管理力影響一個社會、一個國家、一個民族或一個組織的綜合競爭實力,而管理價值實現(xiàn)的好壞也將直接影響其成員的禍福
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