本文關(guān)鍵詞：阿吉里斯如何看待“組織”與“個人”　出處：《中國圖書評論》2008年09期 　論文類型：期刊論文

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【摘要】：正個性與組織/克服組織防衛(wèi)[美]克里斯·阿吉里斯著,中國人民大學(xué)出版社,2007阿吉里斯的成名主題在組織理論發(fā)展研究中,個人與組織的關(guān)系是一項重要的課題。但是,早期的組織
[Abstract]:Positive personality and organizational / overcoming organizational defenses [Chris Argyris], Renmin University of China press, 2007 Argyris's famous theme, in the development of organizational theory, the relationship between individuals and organizations is an important topic.

【作者單位】： 浙江大學(xué)光華法學(xué)院;
【分類號】：C936
【正文快照】： 個性與組織/克服組織防衛(wèi)〔美」克里斯·阿吉里斯著，中國人民大學(xué)出版社，2007阿吉里斯的成名主題在組織理論發(fā)展研究中，個人與組織的關(guān)系是一項重要的課題。但是，早期的組織理論專家，無一例外地關(guān)注組織，卻忽略個人。直到1957年阿吉里斯出版《個性與組織》。在本書中，

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本文編號：1365028