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“管理科學(xué)與工程”的學(xué)科定位與人才培養(yǎng)

發(fā)布時間:2017-12-15 16:44

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【摘要】:“管理科學(xué)與工程”學(xué)科的本質(zhì)特點(diǎn)是:(1)突出管理學(xué)(門類)的研究方法、方法論(及分析的哲學(xué))與研究工具,并給出在相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的應(yīng)用示范。(2)突出技術(shù)管理特別是信息技術(shù)管理的理論與工具,促使其他相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域在新的技術(shù)平臺,特別是新的信息技術(shù)平臺上變革,并給出在相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的應(yīng)用示范。(3)突出綜合性較強(qiáng)的應(yīng)用領(lǐng)域!肮芾砜茖W(xué)與工程”學(xué)科更靠近理科、工程科學(xué)和技術(shù)科學(xué),綜合性更強(qiáng)。依據(jù)社會對“管理科學(xué)與工程”的人才需求現(xiàn)狀,我國管理學(xué)門類,特別是“管理科學(xué)與工程”一級學(xué)科人才培養(yǎng)面臨著數(shù)量和質(zhì)量問題,亟待改進(jìn)。
【作者單位】: 浙江大學(xué)管理學(xué)院
【分類號】:C93-4
【正文快照】: 決定一門學(xué)科人才的培養(yǎng)問題,有兩個最重要的因素。一是學(xué)科的定位問題,學(xué)科定位是相應(yīng)人才培養(yǎng)的基礎(chǔ),二是社會對這一學(xué)科的人才需求,所培養(yǎng)的人才必須有一些社會崗位與之大體對應(yīng)。為此,本文擬從這兩個方面展開,來討論“管理科學(xué)與工程”一級學(xué)科的人才培養(yǎng)問題。一、“管

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4 佘叢國,席酉民;國內(nèi)外管理科學(xué)與工程研究熱點(diǎn)的比較分析[J];科學(xué)學(xué)研究;2002年04期

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3 ;研究院組織機(jī)構(gòu)人員名單[A];中國科學(xué)院系統(tǒng)科學(xué)研究所—上海理工大學(xué)上海系統(tǒng)科學(xué)研究院成立暨上海理工大學(xué)系統(tǒng)科學(xué)與系統(tǒng)工程研究所建所25周年[C];2005年

4 ;研究院領(lǐng)導(dǎo)介紹[A];中國科學(xué)院系統(tǒng)科學(xué)研究所—上海理工大學(xué)上海系統(tǒng)科學(xué)研究院成立暨上海理工大學(xué)系統(tǒng)科學(xué)與系統(tǒng)工程研究所建所25周年[C];2005年

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6 彭麗芳;儲新民;李琪;;現(xiàn)代管理學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)、工學(xué)融合發(fā)展——以電子商務(wù)專業(yè)發(fā)展為例[A];管理學(xué)發(fā)展及其方法論問題學(xué)術(shù)研討會論文集[C];2005年

7 彭麗芳;儲新民;李琪;;現(xiàn)代管理學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)、工學(xué)融合發(fā)展--以電子商務(wù)專業(yè)發(fā)展為例[A];中國市場學(xué)會2006年年會暨第四次全國會員代表大會論文集[C];2006年

8 高艷;;悠悠華誕情,適逢盛會開——北京交通大學(xué)常務(wù)副書記高艷在中國人力資源開發(fā)研究會第九次代表會議上的講話[A];中國人力資源開發(fā)研究會第九次會員代表大會暨學(xué)術(shù)研討會論文集[C];2006年

9 ;公司簡介[A];2006國際RFID技術(shù)高峰論壇會論文集[C];2006年

10 ;演講人簡介[A];2006國際RFID技術(shù)高峰論壇會論文集[C];2006年

中國重要報(bào)紙全文數(shù)據(jù)庫 前10條

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2 張小彩 吳蓓 張文;部分外貿(mào)網(wǎng)站介紹[N];河北經(jīng)濟(jì)日報(bào);2000年

3 本報(bào)記者 劉熙 實(shí)習(xí)生 趙宇;我省加緊高學(xué)位人才培養(yǎng)[N];云南日報(bào);2001年

4 記者 李家杰;一級學(xué)科整體水平評估排名結(jié)果公布[N];光明日報(bào);2002年

5 許美艷 施曉力;企業(yè)信息化:1+1>2[N];江蘇經(jīng)濟(jì)報(bào);2002年

6 ;與時俱進(jìn) 發(fā)展云南統(tǒng)計(jì)教育事業(yè)[N];中國信息報(bào);2002年

7 王軍;MBA師資建設(shè)與提高教學(xué)質(zhì)量[N];中國企業(yè)報(bào);2003年

8 季軍;為經(jīng)濟(jì)建設(shè)培育英才[N];光明日報(bào);2003年

9 劉曉元、特約記者王握文;國防科技大學(xué)設(shè)置12個新學(xué)科專業(yè)[N];解放軍報(bào);2003年

10 深圳商報(bào)記者 鄧小群;深圳大學(xué)新增20個碩士點(diǎn)[N];深圳商報(bào);2003年

中國博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前4條

1 佘震宇;復(fù)雜經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)演化建模研究[D];天津大學(xué);2003年

2 彭國甫;地方政府公共事業(yè)的管理績效評價(jià)與治理對策研究[D];湖南大學(xué);2005年

3 王梅;基于生態(tài)原理的學(xué)科協(xié)同進(jìn)化研究[D];天津大學(xué);2006年

4 王家合;城市政府質(zhì)量管理研究[D];同濟(jì)大學(xué);2006年

中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 韓峗;基于可重用結(jié)構(gòu)的多屬性評價(jià)支持系統(tǒng)研究[D];哈爾濱理工大學(xué);2004年

2 李妍;PKI中多級橋CA模型的構(gòu)建及其原型系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)[D];大連理工大學(xué);2005年

3 梁海燕;圖像搜索引擎案例評價(jià)及檢索模式研究[D];東北師范大學(xué);2005年

4 邊文浩;綜合評價(jià)決策支持系統(tǒng)開發(fā)[D];吉林大學(xué);2005年

5 吳瑕;重大工程科技進(jìn)步管理研究[D];武漢大學(xué);2005年

6 孫衛(wèi)軍;管理科學(xué)與工程類專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究[D];天津大學(xué);2005年

7 賀陽;北京地鐵運(yùn)營的安全評價(jià)及其信號系統(tǒng)評定分析[D];北京化工大學(xué);2006年

8 呂潔;柔性制造系統(tǒng)能力決策問題的風(fēng)險(xiǎn)描述及其影響分析[D];中國科學(xué)技術(shù)大學(xué);2006年

9 陳峰;基于聚類的增量數(shù)據(jù)挖掘研究[D];大連海事大學(xué);2007年

10 劉洋;基于SW-CMM的軟件項(xiàng)目管理模型研究[D];大連海事大學(xué);2007年

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本文編號:1292699

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