【摘要】：員工安全行為是企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),而良好的安全氛圍對實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)有積極作用。為進一步探討建筑企業(yè)安全氛圍對員工安全行為的影響機理,選取安全氛圍中的管理層承諾、工作環(huán)境和安全意識3個維度,分析其對員工安全行為的作用路徑,并應(yīng)用結(jié)構(gòu)方程模型進行實證檢驗。結(jié)果表明,工作環(huán)境和安全意識對員工安全行為有直接的顯著正向影響;而管理層承諾對營造安全氛圍起主導(dǎo)作用,并通過工作環(huán)境和安全意識作用于員工安全行為。研究表明,建筑企業(yè)重點關(guān)注管理層承諾有助于營造良好的安全氛圍,從而有利于員工安全行為的改善,提升安全生產(chǎn)能力。
[Abstract]:Employee safety behavior is the basis of enterprise safety production, and a good safety atmosphere plays a positive role in the realization of enterprise safety production. In order to further explore the influence mechanism of safety atmosphere on employee safety behavior in construction enterprises, this paper selects three dimensions of management commitment, work environment and safety consciousness in safety atmosphere, and analyzes its action path to employee safety behavior. The structural equation model is applied to the empirical test. The results showed that the work environment and safety consciousness had a direct and positive effect on the safety behavior of employees, while the management commitment played a leading role in creating a safe atmosphere, and through the work environment and safety awareness, it had a direct positive impact on the safety behavior of employees. The research shows that the construction enterprises focus on the management commitment to help create a good safety atmosphere, which is conducive to the improvement of staff safety behavior and enhance safety production capacity.
【作者單位】： 華中科技大學(xué)土木工程與力學(xué)學(xué)院;
【分類號】：TU714

【參考文獻】

相關(guān)期刊論文 前1條

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【共引文獻】

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本文編號：2336679