我國電子元器件制造業(yè)盈利能力的影響因素分析
發(fā)布時間:2022-01-04 22:35
現(xiàn)如今國際環(huán)境下,貿(mào)易保護(hù)主義風(fēng)潮愈演愈烈,美國限制高科技產(chǎn)品向中國出口儼然成為中美貿(mào)易逆差變大的主要原因,如果貿(mào)易戰(zhàn)再次升級,會影響中國電子制造業(yè)的整體產(chǎn)出,但對于有實(shí)力完成國產(chǎn)替代的電子元器件制造業(yè)來說將迎來一次機(jī)遇。我國電子元器件制造業(yè)內(nèi)部有良好的經(jīng)營管理體系是企業(yè)生存盈利的關(guān)鍵要素,怎樣提升企業(yè)績效,提升盈利能力是企業(yè)最需關(guān)注的一個問題。企業(yè)盈利能力能反映企業(yè)過去經(jīng)營成果,現(xiàn)階段的經(jīng)營現(xiàn)狀,以及未來需改善的部分,研究盈利能力能為我國電子元器件制造業(yè)的發(fā)展提供理論基礎(chǔ)與決策依據(jù)。本文選取2006年-2016年我國電子元器件制造業(yè)的樣本數(shù)據(jù),首先對該行業(yè)的盈利能力進(jìn)行定量測度,然后構(gòu)建面板數(shù)據(jù)模型從財務(wù)指標(biāo)與非財務(wù)指標(biāo)兩方面探討電子元器件制造業(yè)盈利能力的影響因素。其中對盈利能力的測定采用因子分析法來進(jìn)行評分;對盈利能力影響因素的分析分兩種,其中財務(wù)指標(biāo)直接查表可得,非財務(wù)指標(biāo)采用定量分析,運(yùn)用Tobit回歸度量管理層能力,股權(quán)激勵政策則通過傾向得分匹配(PSM)篩選出匹配樣本。最后將匹配后樣本運(yùn)用雙重差分(DID)模型,從企業(yè)規(guī)模、資產(chǎn)負(fù)債率、流動比率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、股權(quán)集中度五個...
【文章來源】:南京財經(jīng)大學(xué)江蘇省
【文章頁數(shù)】:61 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【部分圖文】:
碎石圖
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]中國上市公司股權(quán)激勵效應(yīng)再評估——來自PSM+DID的新證據(jù)[J]. 屈恩義,朱方明. 重慶大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版). 2017(06)
[2]股權(quán)激勵契約特征與企業(yè)創(chuàng)新[J]. 李丹蒙,萬華林. 經(jīng)濟(jì)管理. 2017(10)
[3]管理層能力、信息披露質(zhì)量與企業(yè)信用評級[J]. 吳育輝,吳世農(nóng),魏志華. 經(jīng)濟(jì)管理. 2017(01)
[4]創(chuàng)業(yè)板上市公司盈利能力實(shí)證分析——以浙江創(chuàng)業(yè)板上市公司為例[J]. 時坤. 市場周刊(理論研究). 2017(01)
[5]電子元器件行業(yè)ERP實(shí)施要點(diǎn)和難點(diǎn)分析[J]. 王尉歡. 產(chǎn)業(yè)與科技論壇. 2017(01)
[6]CEO變更與盈余管理——基于PSM和DID方法的分析[J]. 關(guān)健,段澄夢. 華東經(jīng)濟(jì)管理. 2017(01)
[7]國企改制與企業(yè)盈利能力——基于傾向得分匹配倍差法的再估計[J]. 張滕,周茂. 產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究. 2016(06)
[8]延付高管薪酬對銀行風(fēng)險承擔(dān)的政策效應(yīng)——基于銀行盈余管理動機(jī)視角的PSM-DID分析[J]. 何靖. 中國工業(yè)經(jīng)濟(jì). 2016(11)
[9]動態(tài)市場競爭環(huán)境下電子商務(wù)企業(yè)盈利能力的影響因素研究[J]. 楊卓凡,石勇. 中國管理科學(xué). 2016(08)
[10]高管薪酬激勵、管理層持股與盈余管理偏好——基于對盈余管理方式的全景式考察[J]. 路軍偉,韓菲,石昕. 山西財經(jīng)大學(xué)學(xué)報. 2015(11)
博士論文
[1]管理層能力對企業(yè)投資的影響及作用機(jī)制研究[D]. 李海濤.北京科技大學(xué) 2017
碩士論文
[1]公司高管股權(quán)激勵對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響研究[D]. 魯惠林.安徽大學(xué) 2017
[2]基于杜邦分析體系的YG公司盈利能力分析研究[D]. 馬奔騰.安徽大學(xué) 2016
[3]產(chǎn)業(yè)集群、對外直接投資與企業(yè)創(chuàng)新率[D]. 鐘小鋒.浙江大學(xué) 2016
[4]XZ棗業(yè)股份有限公司盈利能力研究[D]. 呂騁.天津商業(yè)大學(xué) 2015
[5]房地產(chǎn)行業(yè)上市公司盈利能力分析[D]. 商夢琦.首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué) 2015
[6]高管更替對環(huán)境信息披露水平影響的實(shí)證分析[D]. 蘇風(fēng)娟.武漢科技大學(xué) 2014
[7]基于EVA視角的我國上市商業(yè)銀行盈利能力評價體系研究[D]. 李晶.中國海洋大學(xué) 2013
[8]股權(quán)集中度、公司治理與績效關(guān)系[D]. 李中元.遼寧工程技術(shù)大學(xué) 2008
本文編號:3569180
【文章來源】:南京財經(jīng)大學(xué)江蘇省
【文章頁數(shù)】:61 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【部分圖文】:
碎石圖
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]中國上市公司股權(quán)激勵效應(yīng)再評估——來自PSM+DID的新證據(jù)[J]. 屈恩義,朱方明. 重慶大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版). 2017(06)
[2]股權(quán)激勵契約特征與企業(yè)創(chuàng)新[J]. 李丹蒙,萬華林. 經(jīng)濟(jì)管理. 2017(10)
[3]管理層能力、信息披露質(zhì)量與企業(yè)信用評級[J]. 吳育輝,吳世農(nóng),魏志華. 經(jīng)濟(jì)管理. 2017(01)
[4]創(chuàng)業(yè)板上市公司盈利能力實(shí)證分析——以浙江創(chuàng)業(yè)板上市公司為例[J]. 時坤. 市場周刊(理論研究). 2017(01)
[5]電子元器件行業(yè)ERP實(shí)施要點(diǎn)和難點(diǎn)分析[J]. 王尉歡. 產(chǎn)業(yè)與科技論壇. 2017(01)
[6]CEO變更與盈余管理——基于PSM和DID方法的分析[J]. 關(guān)健,段澄夢. 華東經(jīng)濟(jì)管理. 2017(01)
[7]國企改制與企業(yè)盈利能力——基于傾向得分匹配倍差法的再估計[J]. 張滕,周茂. 產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究. 2016(06)
[8]延付高管薪酬對銀行風(fēng)險承擔(dān)的政策效應(yīng)——基于銀行盈余管理動機(jī)視角的PSM-DID分析[J]. 何靖. 中國工業(yè)經(jīng)濟(jì). 2016(11)
[9]動態(tài)市場競爭環(huán)境下電子商務(wù)企業(yè)盈利能力的影響因素研究[J]. 楊卓凡,石勇. 中國管理科學(xué). 2016(08)
[10]高管薪酬激勵、管理層持股與盈余管理偏好——基于對盈余管理方式的全景式考察[J]. 路軍偉,韓菲,石昕. 山西財經(jīng)大學(xué)學(xué)報. 2015(11)
博士論文
[1]管理層能力對企業(yè)投資的影響及作用機(jī)制研究[D]. 李海濤.北京科技大學(xué) 2017
碩士論文
[1]公司高管股權(quán)激勵對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響研究[D]. 魯惠林.安徽大學(xué) 2017
[2]基于杜邦分析體系的YG公司盈利能力分析研究[D]. 馬奔騰.安徽大學(xué) 2016
[3]產(chǎn)業(yè)集群、對外直接投資與企業(yè)創(chuàng)新率[D]. 鐘小鋒.浙江大學(xué) 2016
[4]XZ棗業(yè)股份有限公司盈利能力研究[D]. 呂騁.天津商業(yè)大學(xué) 2015
[5]房地產(chǎn)行業(yè)上市公司盈利能力分析[D]. 商夢琦.首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué) 2015
[6]高管更替對環(huán)境信息披露水平影響的實(shí)證分析[D]. 蘇風(fēng)娟.武漢科技大學(xué) 2014
[7]基于EVA視角的我國上市商業(yè)銀行盈利能力評價體系研究[D]. 李晶.中國海洋大學(xué) 2013
[8]股權(quán)集中度、公司治理與績效關(guān)系[D]. 李中元.遼寧工程技術(shù)大學(xué) 2008
本文編號:3569180
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