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OEC管理模式在PC農(nóng)商行的應(yīng)用研究

發(fā)布時間:2023-05-22 00:58
  PC農(nóng)商行是一家吸收公眾存款、發(fā)放貸款、辦理國內(nèi)結(jié)算、辦理票據(jù)承兌與貼現(xiàn)、從事同業(yè)拆借和代理收付款項的金融企業(yè)。隨著經(jīng)濟大環(huán)境的改變和金融行業(yè)競爭的激烈,原本的運營模式暴露出許多問題,PC農(nóng)商行迫切需要尋找一種更好的運營方案以解決企業(yè)的發(fā)展問題。本篇論文以海爾集團創(chuàng)立的OEC管理模式為著手點,學(xué)習(xí)借鑒OEC管理理論和銀行運營的相關(guān)理論,對PC農(nóng)商行的運營標(biāo)準(zhǔn)和制度進行了完善和革新,以期達到提高運營效率的目的。論文主要通過查閱相關(guān)文獻、進行實地走訪、發(fā)放調(diào)查問卷、召開座談會和SWOT分析法等對PC農(nóng)商行的現(xiàn)存問題和形成原因進行分析研究。最后針對PC農(nóng)商行的實際情況設(shè)計出OEC管理模式的應(yīng)用方案,并為保障方案的順利實施提出了相應(yīng)的工作建議。論文主要研究以下內(nèi)容:第一、PC農(nóng)商行目前存在的問題及原因分析,如運營效率低、績效考核不合理、職工滿意度低、科技支撐力不足等。第二、對PC農(nóng)商行OEC管理模式進行方案設(shè)計。從設(shè)計目標(biāo)、設(shè)計原則到具體應(yīng)用形式等進行全面設(shè)計。第三、PC農(nóng)商行OEC管理模式實施的保障措施。例如,加強企業(yè)文化建設(shè)、加強人力資源管理、加強績效體系建設(shè)、加強科技支撐、加強內(nèi)部風(fēng)險管...

【文章頁數(shù)】:81 頁

【學(xué)位級別】:碩士

【文章目錄】:
致謝
摘要
abstract
1 緒論
    1.1 研究背景
    1.2 研究目的與意義
    1.3 研究方法與思路
    1.4 技術(shù)路線圖
2 銀行運營管理與OEC管理模式相關(guān)理論綜述
    2.1 銀行運營理論
    2.2 OEC管理模式
    2.3 銀行運營與OEC管理模式的關(guān)系
3 PC農(nóng)商行管理現(xiàn)狀及存在問題分析
    3.1 PC農(nóng)商行簡介
    3.2 PC農(nóng)商行內(nèi)外部環(huán)境SWOT分析
    3.3 PC農(nóng)商行管理中存在的主要問題
    3.4 對PC農(nóng)商行職工進行滿意度調(diào)查結(jié)果與分析
    3.5 PC農(nóng)商行管理中存在問題原因分析
    3.6 PC農(nóng)商行OEC管理模式應(yīng)用的必要性和可行性
4 PC農(nóng)商行OEC管理模式方案設(shè)計
    4.1 PC農(nóng)商行OEC管理模式設(shè)計目標(biāo)
    4.2 PC農(nóng)商行OEC管理模式設(shè)計原則
    4.3 PC農(nóng)商行OEC管理模式具體方案
5 PC農(nóng)商行OEC管理模式方案實施的保障措施
    5.1 加強企業(yè)文化建設(shè)
    5.2 加強人力資源建設(shè)
    5.3 加強績效管理體系建設(shè)
    5.4 加強科技手段保障
    5.5 加強內(nèi)部風(fēng)險管理
6 結(jié)論與展望
    6.1 主要結(jié)論
    6.2 研究展望
參考文獻
附錄
作者簡介
學(xué)位論文數(shù)據(jù)集



本文編號:3821693

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