先進(jìn)制造企業(yè)動(dòng)態(tài)核心能力演化研究
【學(xué)位單位】:哈爾濱工程大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:博士
【學(xué)位年份】:2013
【中圖分類(lèi)】:F424
【部分圖文】:
心能力的內(nèi)涵理論,一般來(lái)說(shuō)企業(yè)的核心業(yè)進(jìn)入各種相關(guān)市場(chǎng)環(huán)境和說(shuō),它的核心能力也具備上是先進(jìn)制造企業(yè)立足于激烈市型代表,其更要與時(shí)俱進(jìn)且造企業(yè)核心能力所具有的四性。這里的強(qiáng)時(shí)效性是指:迅速捕捉這種變化,并給出間內(nèi)形成具有動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的
甚至使新物種誕生或原物種滅絕。生物學(xué)關(guān)于演化的解釋注重表達(dá)適應(yīng)環(huán)境及其變化過(guò)程中的演化結(jié)果,對(duì)于生物物種的演化過(guò)程,法國(guó)博物學(xué)家在 1809 年發(fā)表的《動(dòng)物哲學(xué)》一書(shū)中,系統(tǒng)地闡述了他的進(jìn)化理論,即拉馬克他提出了“用進(jìn)廢退”與“獲得性遺傳”兩個(gè)法則,并認(rèn)為這兩個(gè)法則既是生物異的原因,又是其適應(yīng)環(huán)境的過(guò)程。英國(guó)動(dòng)植物學(xué)家達(dá)爾文則認(rèn)為生物種群之間的自然環(huán)境中會(huì)發(fā)生生存爭(zhēng)斗,通過(guò)自然選擇的力量改變生物組織結(jié)構(gòu)和功能而化過(guò)程[70-72]。根據(jù)廣義演化理論,可以將企業(yè)演化認(rèn)為是企業(yè)在適應(yīng)外部環(huán)境的過(guò)程中為蓄積力和維持可持續(xù)發(fā)展而產(chǎn)生的一系列變化過(guò)程和獲得的結(jié)果。企業(yè)演化包含兩個(gè)意思:首先,企業(yè)演化具有時(shí)間性,演化時(shí)間性主要表現(xiàn)為企業(yè)在生存和發(fā)展的具有萌芽、成長(zhǎng)、成熟、衰退、再造的生命周期特性;其次,企業(yè)演化具有復(fù)雜演化內(nèi)容包括企業(yè)的組織機(jī)構(gòu)、企業(yè)的運(yùn)營(yíng)規(guī)律、企業(yè)的戰(zhàn)略設(shè)計(jì)、企業(yè)的管理及企業(yè)文化等轉(zhuǎn)變。
例”是研究企業(yè)演化的基本分析單位,是演化也逐漸成為學(xué)者關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題[73],具爾文提出的“選擇——遺傳——變異”演化展的基本單位——基因。類(lèi)比生物基因,企適應(yīng)性學(xué)習(xí)可以發(fā)生遺傳。此外,企業(yè)慣例部的改變而發(fā)生變異,企業(yè)發(fā)生變異的大多作出重大戰(zhàn)略規(guī)劃的調(diào)整,這種變異發(fā)生的化的記憶有機(jī)體成為企業(yè)演化的基因,在企業(yè)演化過(guò)例也是企業(yè)演化的記憶。慣例記載著企業(yè)在質(zhì)表現(xiàn)為默會(huì)性、實(shí)踐性、學(xué)習(xí)性和累積性
【參考文獻(xiàn)】
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本文編號(hào):2826983
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