本文關(guān)鍵詞：中國制造業(yè)人才缺口怎么補　出處：《人民論壇》2017年28期 　論文類型：期刊論文

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【摘要】：當(dāng)前,我國的制造業(yè)面對規(guī)模大而實力不夠強的局面,要實現(xiàn)從中國制造到精品制造的華麗蛻變,關(guān)鍵在于突破人才瓶頸,尤其是要重視具有工匠精神的高端技術(shù)人才。要正視我國制造業(yè)存在的人才問題以及人才培養(yǎng)所面臨的挑戰(zhàn),并通過教育培養(yǎng)、政府引導(dǎo)、企業(yè)運作以及人才自身的提升來突破瓶頸。
【作者單位】： 廈門理工學(xué)院計算機與信息工程學(xué)院;
【分類號】：C964.2;F424
【正文快照】： 縱觀一些發(fā)達(dá)國家的制造業(yè)發(fā)展歷程,我們會發(fā)現(xiàn),制造業(yè)先進(jìn)且高品質(zhì)的制造強國都十分重視人才。隨著時代的發(fā)展,我們黨和國家也意識到人才在國家各項事業(yè)發(fā)展中的重要作用,也開始更加注重人才培養(yǎng),尤其是“中國制造2025”的實現(xiàn),更是需要人才的力量。中國制造業(yè)人才質(zhì)量不夠高

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本文編號：1324704