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勞動(dòng)爭(zhēng)議中哪些“證據(jù)”應(yīng)由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)調(diào)查收集

發(fā)布時(shí)間:2017-09-03 14:30

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【摘要】:
【作者單位】: 遼寧省沈陽(yáng)市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)辦公室
【關(guān)鍵詞】勞動(dòng)爭(zhēng)議 仲裁委員會(huì) 新的證據(jù) 當(dāng)事人舉證 委托代理人 商業(yè)秘密 勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 調(diào)查的證據(jù) 證據(jù)線索
【分類號(hào)】:D922.5
【正文快照】: 在勞動(dòng)爭(zhēng)議處理過程中 ,“證據(jù)”是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)認(rèn)定爭(zhēng)議事實(shí)的依據(jù) ,是當(dāng)事人取得勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)支持的關(guān)鍵 ,是正確處理案件的基石。在勞動(dòng)爭(zhēng)議案件處理過程中 ,證據(jù)的來源主要來自兩個(gè)方面 ,一是當(dāng)事人舉證 ;二是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收集調(diào)查取證。本文擬就第二

【相似文獻(xiàn)】

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9 陳詩(shī)達(dá);;工會(huì)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系現(xiàn)狀[A];浙江省勞動(dòng)和社會(huì)保障學(xué)會(huì)勞動(dòng)關(guān)系問題研討會(huì)暨2006浙江就業(yè)報(bào)告[C];2006年

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10 吳亞平;對(duì)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的法律思考[N];中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào);2000年

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2 熊琳;日本勞動(dòng)爭(zhēng)議解決制度及其最新發(fā)展[D];中國(guó)政法大學(xué);2005年

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4 齊志國(guó);企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警研究[D];河海大學(xué);2004年

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6 劉如翔;論我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序的完善[D];西南政法大學(xué);2004年

7 王楠;我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)制的反思與重構(gòu)[D];吉林大學(xué);2004年

8 張國(guó)慶;中國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理體制研究[D];鄭州大學(xué);2004年

9 金明信;中韓勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度的比較研究[D];對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué);2004年

10 劉麗文;罷工權(quán)研究[D];中共中央黨校;2004年

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本文編號(hào):785568

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