女性的勞動(dòng)保護(hù)是值得高度關(guān)注的話題,由于男女性別的客觀差異,女性在工作過(guò)程中會(huì)遇到更多特殊的問(wèn)題需要解決。在如今互聯(lián)網(wǎng)+的時(shí)代背景下如何切實(shí)保障女性職工的勞動(dòng)權(quán)益不受侵害也已成為時(shí)下的評(píng)議熱點(diǎn)。本文研究指出可通過(guò)加強(qiáng)政策法規(guī)宣傳教育、建立完善維權(quán)機(jī)制、加強(qiáng)素質(zhì)教育、整合多方資源的方式促成落實(shí)女職工勞動(dòng)權(quán)益的保護(hù)工作。

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【文章目錄】：
0 引言
1 中國(guó)女職工勞動(dòng)保護(hù)現(xiàn)狀與問(wèn)題
2 互聯(lián)網(wǎng)+背景下女職工勞動(dòng)保護(hù)舉措
3 結(jié)束語(yǔ)



本文編號(hào)：3840664