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到新單位工作不滿一年能享受年休假嗎?

發(fā)布時間:2023-06-03 15:57
  <正>一、案情簡介張某自2013年10月8日起與A勞務(wù)派遣公司訂立了期限至2014年12月31日的勞動合同,該公司將張某派遣至B公司工作。2015年1月1日張某直接與B公司訂立了期限至2015年12月31日的勞動合同。因個人原因,張某于2015年7月22日向B公司提出辭職,要求B公司支付其2015年度帶薪年休假工資。B公司稱,根據(jù)雙方簽訂的勞動合同約定,張某

【文章頁數(shù)】:1 頁

【文章目錄】:
一、案情簡介
二、案件分析
    1. 爭議焦點
    2. 點評
三、啟示與思考



本文編號:3829599

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