勞動(dòng)合同解除之法律適用——兼對(duì)《勞動(dòng)法》第25條規(guī)定之評(píng)析
本文關(guān)鍵詞:勞動(dòng)合同解除之法律適用——兼對(duì)《勞動(dòng)法》第25條規(guī)定之評(píng)析
更多相關(guān)文章: 勞動(dòng)合同 勞動(dòng)合同解除 違約責(zé)任 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
【摘要】:我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定了單方解除勞動(dòng)合同的諸種情況 ,在《勞動(dòng)法》第 2 5條中規(guī)定了用人單位無(wú)條件解除勞動(dòng)合同的四種情形 ,充分賦予用人單位用工自主權(quán) ,但該條文仍存在若干不足與缺陷 ,實(shí)施范圍無(wú)法嚴(yán)格控制 ,極易對(duì)勞動(dòng)者造成侵權(quán)等不利后果。故需進(jìn)一步完善該立法規(guī)定 ,從而達(dá)到防范用人單位濫用合同解除權(quán)利及正確維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系雙方當(dāng)事人合法權(quán)益之目的
【作者單位】: 中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)法學(xué)院!湖北武漢430064
【分類(lèi)號(hào)】:D922.5
【正文快照】: 一、當(dāng)事人行使勞動(dòng)合同解除權(quán)利情形綜述用法律來(lái)規(guī)范和約束用人單位的行為 ,預(yù)防和防止其濫用解除勞動(dòng)合同權(quán)利 ,維護(hù)勞動(dòng)合同的穩(wěn)定性 ,以達(dá)到正確適用解除勞動(dòng)合同條件的目的 ,無(wú)論在理論和實(shí)踐上都具有現(xiàn)實(shí)意義。當(dāng)事人解除勞動(dòng)合同 ,依照我國(guó)《勞動(dòng)法》以及相關(guān)法規(guī)的
【共引文獻(xiàn)】
中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前7條
1 史曉娟;勞動(dòng)合同無(wú)效認(rèn)定的探析[J];成都教育學(xué)院學(xué)報(bào);2005年11期
2 莫湘益;事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系效力淺論[J];湖南商學(xué)院學(xué)報(bào);2003年03期
3 董保華;論事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系[J];中國(guó)勞動(dòng);2004年07期
4 錢(qián)斐;勞動(dòng)合同研究綜述[J];中國(guó)勞動(dòng);2004年07期
5 謝德成;論事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的效力[J];寧夏社會(huì)科學(xué);2002年06期
6 李耀玉,楊星;云南省農(nóng)民工權(quán)益保障的法制環(huán)境初探[J];學(xué)術(shù)探索;2003年11期
7 吳章土;對(duì)完善我國(guó)勞動(dòng)合同法律制度的思考[J];浙江樹(shù)人大學(xué)學(xué)報(bào);2002年04期
中國(guó)碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條
1 高超;勞動(dòng)合同若干問(wèn)題研究[D];中國(guó)政法大學(xué);2001年
2 吳稚暉;勞動(dòng)法的經(jīng)濟(jì)分析[D];河海大學(xué);2003年
3 洪秀麗;勞動(dòng)合同若干問(wèn)題研究[D];湖南師范大學(xué);2001年
4 曾紅柳;無(wú)效勞動(dòng)合同制度研究[D];武漢大學(xué);2005年
5 歐陽(yáng)伏;論事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系及其法律保護(hù)[D];中國(guó)政法大學(xué);2005年
6 周昭茹;勞動(dòng)合同期限問(wèn)題研究[D];中國(guó)政法大學(xué);2006年
7 肖東梅;論事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系[D];西南政法大學(xué);2006年
8 王永才;勞動(dòng)合同期限研究[D];中央民族大學(xué);2007年
9 蔣飛;論事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系及其法律保護(hù)[D];華東政法大學(xué);2007年
10 崔浩;不定期勞動(dòng)合同研究[D];華東政法大學(xué);2007年
【相似文獻(xiàn)】
中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條
1 黃梅艷;;淺析勞動(dòng)合同法的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金法律制度[J];今日財(cái)富(金融發(fā)展與監(jiān)管);2011年07期
2 董艷紅;;補(bǔ)償金里有稅金[J];現(xiàn)代班組;2011年02期
3 本刊編輯部;;勞動(dòng)合同到期,公司是否需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金[J];管理@人;2010年11期
4 鐘小暢;;終止勞動(dòng)合同應(yīng)同樣給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償[J];創(chuàng)業(yè)者;2006年06期
5 張偉;;淺議勞動(dòng)合同的解除[J];法制與社會(huì);2010年17期
6 李國(guó)慶;范韶華;;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金制度的變化與適用[J];北京市工會(huì)干部學(xué)院學(xué)報(bào);2009年03期
7 雙炬;;差旅費(fèi)可否計(jì)入經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算基數(shù)[J];勞動(dòng)保障世界;2010年02期
8 付迎濤;;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)娜缫馑惚P(pán),真的如意嗎?[J];職業(yè);2007年25期
9 陳培勇;;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法[J];中國(guó)勞動(dòng);2011年06期
10 潘家永;;勞動(dòng)合同終止就應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金嗎[J];楚天主人;2010年03期
中國(guó)重要會(huì)議論文全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前1條
1 潘旦;;金融危機(jī)背景下私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議研究——以溫州市為例[A];“關(guān)注省情民意、促進(jìn)社會(huì)和諧”研討會(huì)論文集(上)[C];2009年
中國(guó)重要報(bào)紙全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條
1 ;勞動(dòng)合同到期終止,單位也要支付補(bǔ)償金[N];人民日?qǐng)?bào);2008年
2 中國(guó)人民大學(xué)法學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師 林嘉 楊飛;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的性質(zhì)[N];人民法院報(bào);2005年
3 記者 鐘蘭花邋實(shí)習(xí)生 方婧佳;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償適用范圍擴(kuò)大[N];紹興日?qǐng)?bào);2007年
4 匯業(yè)律師事務(wù)所律師 周開(kāi)暢;離職時(shí),你能拿多少“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金”[N];上海金融報(bào);2008年
5 報(bào)法律事務(wù)中心 白永亮;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的基數(shù)可否約定[N];中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào);2007年
6 若魚(yú);回歸經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的立法目的[N];中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào);2008年
7 北京市大成律師事務(wù)所高級(jí)律師 劉世杰;文創(chuàng)企業(yè)人力資源管理疏漏多[N];北京商報(bào);2009年
8 曹海英;小議經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的性質(zhì)[N];江蘇經(jīng)濟(jì)報(bào);2008年
9 魏麗;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金規(guī)定應(yīng)完善[N];法制日?qǐng)?bào);2006年
10 實(shí)習(xí)生 劉純;上班僅一天 無(wú)故就被“炒”[N];濱海時(shí)報(bào);2010年
中國(guó)博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前6條
1 王皎皎;解雇保護(hù)制度研究[D];吉林大學(xué);2010年
2 李國(guó)慶;解雇權(quán)限制研究[D];華東政法大學(xué);2010年
3 劉焱白;勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定之法律調(diào)整研究[D];湖南大學(xué);2007年
4 王天玉;工作權(quán)研究[D];吉林大學(xué);2010年
5 徐陽(yáng);勞動(dòng)權(quán)保障視域下的競(jìng)業(yè)禁止法律制度研究[D];吉林大學(xué);2010年
6 王丹丹;日本非全日制用工法律規(guī)制研究[D];吉林大學(xué);2011年
中國(guó)碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條
1 孫佳梅;論經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的適用[D];吉林大學(xué);2011年
2 姚奕彤;論我國(guó)勞動(dòng)合同法中的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金[D];中國(guó)政法大學(xué);2011年
3 葉愛(ài)芬;我國(guó)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金制度研究[D];東北財(cái)經(jīng)大學(xué);2010年
4 宣明旭;勞動(dòng)合同法中的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金制度研究[D];中國(guó)政法大學(xué);2011年
5 王黎黎;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金制度探究[D];華東政法大學(xué);2008年
6 徐一寧;我國(guó)勞動(dòng)合同解除制度的反思與重構(gòu)[D];西南交通大學(xué);2011年
7 楊麗;論勞動(dòng)合同的解除[D];山東大學(xué);2009年
8 苗增竹;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金制度研究[D];吉林大學(xué);2006年
9 張志鵬;勞動(dòng)合同解除和終止經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償研究[D];吉林大學(xué);2008年
10 楊琳華;勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金制度研究[D];西南政法大學(xué);2010年
,本文編號(hào):1205412
本文鏈接:http://sikaile.net/falvlunwen/laodongfa/1205412.html