本文關(guān)鍵詞：論企業(yè)社會責(zé)任的法律規(guī)制

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【摘要】：企業(yè)社會責(zé)任正在逐漸成為一個熱門的課題。企業(yè)社會責(zé)任理論的源頭最早可追溯到19世紀(jì)末20世紀(jì)初。經(jīng)歷了一個多世紀(jì)的發(fā)展,有關(guān)企業(yè)社會責(zé)任的爭論仍在進(jìn)行；我國在計劃經(jīng)濟(jì)時期就曾經(jīng)要求企業(yè)承擔(dān)相當(dāng)廣泛的社會責(zé)任,也就是所謂的企業(yè)辦社會,職工的衣食住行都有企業(yè)包辦,而隨著我國法制現(xiàn)代化的不斷推進(jìn),企業(yè)社會責(zé)任也被賦予時代意義。由于企業(yè)社會責(zé)任最初由國外引進(jìn),在我國的理論研究與國外還有差距,因此我國的企業(yè)社會責(zé)任理論研究發(fā)展的空間仍然很廣闊。本文以“論企業(yè)社會責(zé)任的法律規(guī)制”為題,主要探討了近年來在我國理論界興起的企業(yè)社會責(zé)任的基本概念、內(nèi)涵以及對我國當(dāng)代社會發(fā)展的時代意義。在借鑒和吸取國外企業(yè)社會責(zé)任優(yōu)秀研究成果和實踐經(jīng)驗的同時,著重分析我國企業(yè)社會責(zé)任運(yùn)行的實際狀況,存在的問題與不足并分析原因,由此得出企業(yè)社會責(zé)任必須用法律加以規(guī)制的這一結(jié)論,并提出了對完善我國的企業(yè)社會責(zé)任制度具體立法規(guī)制的建議。作者在加強(qiáng)對企業(yè)社會責(zé)任的法律規(guī)制的問題上,根據(jù)我國的實際情況和企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,從立法和執(zhí)法兩個方面論述如何完善我國企業(yè)社會責(zé)任法律體系。
【關(guān)鍵詞】：企業(yè)社會責(zé)任 法律規(guī)制 監(jiān)督管理
【學(xué)位授予單位】：東北大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2009
【分類號】：D922.29;F270
【目錄】：

• 摘要5-6
• Abstract6-9
• 第1章 緒論9-13
• 1.1 論文研究目的與意義9-11
• 1.1.1 研究目的9-10
• 1.1.2 研究意義10-11
• 1.2. 研究的方法11-12
• 1.2.1 文獻(xiàn)綜述法11
• 1.2.2 實證分析方法11-12
• 1.3 本文的創(chuàng)新點12-13
• 1.3.1 企業(yè)社會責(zé)任的法律規(guī)制內(nèi)容的完善12
• 1.3.2 對企業(yè)履行社會責(zé)任的監(jiān)督管理主體的創(chuàng)新12-13
• 第2章 企業(yè)社會責(zé)任概述13-20
• 2.1 企業(yè)社會責(zé)任的定義與內(nèi)涵13-20
• 2.1.1 企業(yè)社會責(zé)任的定義13-15
• 2.1.2 企業(yè)社會責(zé)任的內(nèi)涵15-20
• 第3章 我國企業(yè)社會責(zé)任缺失的現(xiàn)狀及成因分析20-24
• 3.1 我國企業(yè)社會責(zé)任缺失的具體表征20-22
• 3.1.1 消費(fèi)者利益經(jīng)常受到侵害20
• 3.1.2 企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中造成環(huán)境污染嚴(yán)重20
• 3.1.3 有關(guān)企業(yè)社會責(zé)任的法律不夠健全20
• 3.1.4 企業(yè)參與社會公益活動和對社會的慈善捐贈比較少20-21
• 3.1.5 企業(yè)不能保障企業(yè)職工的合法權(quán)益21-22
• 3.2 企業(yè)社會責(zé)任缺失原因分析22-24
• 3.2.1 我國企業(yè)家的觀念落后22
• 3.2.2 法律法規(guī)的缺位和不完善22-23
• 3.2.3 在企業(yè)慈善捐贈方面國家激勵制度不夠合理23
• 3.2.4 執(zhí)法不夠嚴(yán)格23-24
• 第4章 國外企業(yè)社會責(zé)任制度的實踐與借鑒24-30
• 4.1 國外企業(yè)社會責(zé)任制度的實踐24-27
• 4.1.1 美國企業(yè)社會責(zé)任制度的實踐24-25
• 4.1.2、日本企業(yè)社會責(zé)任制度的實踐25-26
• 4.1.3 歐洲企業(yè)社會責(zé)任制度的實踐26-27
• 4.1.4 其它關(guān)于企業(yè)社會責(zé)任的立法與實踐27
• 4.2 國外企業(yè)社會責(zé)任制度評析及借鑒27-30
• 4.2.1 國外企業(yè)社會責(zé)任制度的評析27-28
• 4.2.2 國外企業(yè)社會責(zé)任制度的借鑒28-30
• 第5章 企業(yè)社會責(zé)任承擔(dān)的法律對策30-39
• 5.1 我國企業(yè)社會責(zé)任法律規(guī)制的內(nèi)容30-36
• 5.1.1 在勞動者權(quán)益保護(hù)方面的立法研究30-31
• 5.1.2 在慈善捐贈立法方面的立法研究31-32
• 5.1.3 在消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)方面的立法研究32-33
• 5.1.4 在環(huán)境保護(hù)和資源合理利用方面的立法研究33-34
• 5.1.5 建立民事公益訴訟制度34-36
• 5.2 建立健全企業(yè)社會責(zé)任的監(jiān)管機(jī)制36-39
• 5.2.1 以政府為主導(dǎo)的監(jiān)管機(jī)制36-37
• 5.2.2 社會組織的輔助作用37-39
• 第6章 結(jié)論39-40
• 參考文獻(xiàn)40-43
• 致謝43-44
• 作者簡介44-45
• 攻讀學(xué)位期間發(fā)表的論著及獲獎情況45

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號：778710