【摘要】：隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,有限責(zé)任公司中股東資格繼承問題越來越突出,尤其是對(duì)于民營(yíng)家族企業(yè),其創(chuàng)業(yè)初期,往往沒有在章程中股東資格繼承作出明確規(guī)定,一旦出現(xiàn)天災(zāi)人禍,經(jīng)常會(huì)產(chǎn)生股東資格能否繼承、如何繼承的爭(zhēng)論和糾紛。鑒于此,我國2005年新修訂的《公司法》第76條對(duì)股東資格繼承作了如下規(guī)定:“自然人股東死亡后,其合法繼承人可以繼承股東資格;但是,公司章程另有規(guī)定的除外�！庇捎诖朔l過于粗略簡(jiǎn)單,導(dǎo)致實(shí)際運(yùn)用中出現(xiàn)較大爭(zhēng)議。 本文關(guān)于股東資格繼承的討論分析,主要是從《公司法》和《繼承法》兩個(gè)角度進(jìn)行論證的,內(nèi)容共分為四個(gè)部分: 第一部分,總結(jié)和歸納我國現(xiàn)行的關(guān)于股東資格繼承相關(guān)的法律法規(guī),尋覓股東資格繼承的立法精神,同時(shí)對(duì)股東出資、股權(quán)、股東資格以及股東資格繼承權(quán)這幾個(gè)易混淆的法律術(shù)語進(jìn)行解釋說明,并指出它們之間的相互關(guān)系。 第二部分,探討國外(地區(qū))關(guān)于股東資格繼承的法律規(guī)定。本部分主要從國外(地區(qū))法律法規(guī)關(guān)于股東資格繼承的規(guī)定進(jìn)行分析闡述,由于目前大陸法系和英美法系為世界上眾多國家所采用,因此對(duì)國外(地區(qū))關(guān)于股東資格繼承的法律法規(guī)的敘述,也主要是從這兩大法系進(jìn)行的。通過對(duì)國外(地區(qū))的法律規(guī)定分析,提出可以借鑒的建議,從而完善我國的股東資格繼承制度。 第三部分,主要是從股東資格繼承的主客體角度進(jìn)行闡述的。首先,從股東資格繼承的主體角度進(jìn)行分析,對(duì)繼承人和被繼承人都進(jìn)行了認(rèn)真的研究分析。因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)生活的復(fù)雜性,所以對(duì)主體的分析較為繁瑣,文中對(duì)股東資格繼承可能會(huì)涉及到種種主體,以及這些主體繼承股東資格后可能會(huì)給有限責(zé)任公司造成的后果都有所分析。其次,從股東資格繼承的客體角度進(jìn)行分析,由于學(xué)界對(duì)股東資格能否繼承,如何繼承等存在諸多爭(zhēng)議,故本節(jié)對(duì)這些爭(zhēng)議事項(xiàng)都做了一些梳理,并指出其可能會(huì)存在的缺陷或不足。 第四部分,對(duì)我國股東資格繼承制度的完善提出一些建議,并提出了一些應(yīng)該遵循的原則,以促進(jìn)我國公司的健康穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展。
[Abstract]:With the development of our country's economy, the problem of shareholder qualification inheritance in limited liability company is more and more prominent, especially for the private family enterprise, in the early stage of its start-up, the shareholder qualification inheritance is often not clearly stipulated in the articles of association. Once natural and man-made disasters occur, there are often disputes and disputes about whether shareholders' qualification can be inherited and how to inherit. In view of this, Article 76 of China's newly revised Company Law in 2005 provides as follows: "after the death of a natural person shareholder, the lawful heir may inherit the shareholder's qualification, except as otherwise stipulated in the articles of association of the company." Because this law is too rough and simple, there is much controversy in its practical application. In this paper, the discussion and analysis of shareholder qualification inheritance are mainly discussed from the perspectives of Company Law and succession Law. The contents are divided into four parts: the first part, Summing up and summing up the current laws and regulations on shareholder qualification inheritance in our country, seeking the legislative spirit of shareholder qualification inheritance, at the same time contributing to shareholders and equity right, Several confusing legal terms, shareholder qualification and shareholder qualification inheritance, are explained and their interrelationships are pointed out. The second part discusses the legal provisions of shareholder qualification inheritance in foreign countries (regions). This part is mainly from the foreign (regional) laws and regulations on shareholder qualification inheritance provisions, because the current civil law system and Anglo-American law system is used by many countries in the world. Therefore, the description of foreign (regional) laws and regulations on shareholder qualification inheritance is mainly from these two legal systems. By analyzing the laws and regulations of foreign countries (regions), some suggestions can be used for reference to perfect the system of shareholder qualification inheritance in China. The third part, mainly from the shareholder qualification inheritance of the subject-object perspective. First of all, from the shareholder qualification of the main point of view, the heirs and heirs are carefully studied and analyzed. Because of the complexity of real life, the analysis of the main body is more complicated. In this paper, the inheritance of shareholders' qualifications may involve various subjects. And the possible consequences for limited liability companies after these subjects inherit shareholder qualifications are analyzed. Secondly, from the point of view of the object of shareholder qualification inheritance, there are many disputes about whether the shareholder qualification can be inherited and how to inherit. And pointed out its possible defects or deficiencies. In the fourth part, some suggestions are put forward to perfect the system of shareholder qualification inheritance in China, and some principles should be followed in order to promote the healthy, stable and sustainable development of our company.
【學(xué)位授予單位】：上海交通大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2011
【分類號(hào)】：D922.291.91;D923.5

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本文編號(hào)：2335437