本文關(guān)鍵詞：論調(diào)仲對接的法理基礎(chǔ)與制度建構(gòu)，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：本文首先從當(dāng)代社會多元化發(fā)展狀態(tài)出發(fā)，論述了為適應(yīng)多元化社會發(fā)展糾紛解決的需要，訴訟這一糾紛解決機制不可能成為唯一的解紛方式，各種非訴的糾紛解決方式，如仲裁、調(diào)解等必然成為不可缺少的解紛機制的構(gòu)成部分。調(diào)解和仲裁在解決糾紛方面無論是法律適用還是解決糾紛的方式方面，均具備其他解紛方式無法替代的優(yōu)勢，然而，這兩種糾紛解決方式也存在自身無法克服的缺陷。調(diào)解由于過于靈活，雙方直接達成的調(diào)解協(xié)議本身不具備強制執(zhí)行的效力導(dǎo)致協(xié)議因當(dāng)事人的誠信問題而被棄置，最終也嚴重影響甚至阻礙了調(diào)解這一糾紛解決機制作用的發(fā)揮。仲裁作為一種古老而又現(xiàn)代化的糾紛解決方式，雖有法律以及司法權(quán)力的支持和保障，但是，由于司法對仲裁裁決的包容性不夠，，導(dǎo)致仲裁為了避免被撤銷和不予執(zhí)行的風(fēng)險而日益訴訟化。為了充分發(fā)揮調(diào)解和仲裁兩種制度的解紛功能，調(diào)仲對接制度的建構(gòu)成為必然。 本文主要采用比較研究的方法，通過調(diào)訴對接和調(diào)仲對接制度的比較、國內(nèi)和國外及國際組織對調(diào)仲對接制度運用的比較等角度，分析各種調(diào)仲對接制度的優(yōu)勢及現(xiàn)行調(diào)仲對接制度建構(gòu)不能滿足多元化社會解 紛需要的問題。調(diào)解和仲裁這兩種制度具備對接的制度共同性基礎(chǔ)和互補性特點，調(diào)仲對接制度的模式更應(yīng)該靈活多樣，調(diào)仲對接制度中兩者沒有先后使用順序的硬性規(guī)定，基本取決于當(dāng)事人意思自治，不但提高了解決糾紛結(jié)果的可接受性，更加提升了解決糾紛的徹底性。 目前關(guān)于調(diào)仲對接制度，法律方面沒有完善的規(guī)定，但實踐中，調(diào)仲對接制度不僅模式多樣而且在解決當(dāng)事人之間糾紛方面發(fā)揮著重要作用。為了保障調(diào)仲對接制度解紛優(yōu)勢發(fā)揮，立法、司法及社會各方面的保障完善及調(diào)仲對接各種模式的設(shè)計和推廣勢在必行。
【關(guān)鍵詞】：調(diào)解 仲裁 調(diào)仲對接 訴調(diào)對接
【學(xué)位授予單位】：上海交通大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2014
【分類號】：D926;D925.7
【目錄】：

• 摘要2-4
• ABSTRACT4-7
• 目錄7-9
• 引言9-11
• 第一章 調(diào)仲對接制度的基本問題概論11-19
• 第一節(jié) 糾紛及糾紛解決機制概述11-13
• 一、 糾紛的含義及特征11
• 二、 糾紛解決機制概述11-13
• 第二節(jié) 調(diào)仲對接制度的相關(guān)概念簡述13-19
• 一、 調(diào)解的含義、屬性、種類和特征13-15
• 二、 仲裁的概念、特征及分類15-17
• 三、 調(diào)仲對接的內(nèi)涵及特征17-19
• 第二章 調(diào)仲對接制度的法理基礎(chǔ)19-29
• 第一節(jié) 調(diào)仲對接制度的必要性19-23
• 一、 現(xiàn)行調(diào)訴對接制度的相關(guān)問題思考19-22
• 二、 調(diào)仲對接制度建構(gòu)的必然性22-23
• 第二節(jié) 調(diào)仲對接制度的可行性23-26
• 一、 調(diào)解與仲裁制度的文化共同性24-25
• 二、 調(diào)解與仲裁制度的解紛理論的相似性25-26
• 第三節(jié) 調(diào)仲對接制度的價值26-29
• 一、 調(diào)仲對接制度的效益價值26-27
• 二、 調(diào)仲對接制度的公正價值27
• 三、 調(diào)仲對接制度更容易實現(xiàn)當(dāng)事人的合法權(quán)益27-28
• 四、 調(diào)仲對接制度能實現(xiàn)當(dāng)事人利益的最大化28-29
• 第三章 當(dāng)今世界有關(guān)調(diào)仲對接制度的實踐及規(guī)定29-35
• 第一節(jié) 其他國家及國際組織對調(diào)仲對接制度的運用29-33
• 一、 其他國家關(guān)于調(diào)仲對接制度的規(guī)定29-31
• 二、 國際組織關(guān)于調(diào)仲對接制度的規(guī)定31-33
• 第二節(jié) 中國關(guān)于調(diào)仲對接制度的實踐及規(guī)定33-35
• 第四章 調(diào)仲對接制度建構(gòu)的設(shè)想35-46
• 第一節(jié) 調(diào)仲對接制度應(yīng)遵循的原則35-38
• 一、 自愿原則35-36
• 二、 當(dāng)事人平等原則36
• 三、 合法、合理的原則36-37
• 四、 調(diào)解和仲裁無次序分別的原則37
• 五、 程序靈活性原則37-38
• 六、 司法予以支持和保障原則38
• 第二節(jié) 調(diào)仲對接制度的適用范圍38-39
• 第三節(jié) 適用調(diào)仲對接制度應(yīng)當(dāng)具備的條件39-40
• 一、 調(diào)仲對接制度中調(diào)解員應(yīng)當(dāng)具備的條件39-40
• 二、 適用調(diào)仲對接制度的條件40
• 第四節(jié) 調(diào)仲對接的模式建構(gòu)40-43
• 一、 仲裁中引入調(diào)解40-41
• 二、 Med——Arb 模式41-42
• 三、 仲裁委員會中附設(shè)調(diào)解機構(gòu)的模式42
• 四、 先仲裁后調(diào)解（Med—Post—Arb）模式42-43
• 第五節(jié) 調(diào)仲對接制度的保障機制43-46
• 一、 調(diào)仲對接制度的立法保障43
• 二、 調(diào)仲對接制度的司法保障43-44
• 三、 調(diào)仲對接制度的社會權(quán)力保障44-46
• 第五章 結(jié)語46-47
• 參考文獻47-49
• 致謝49-50
• 攻讀學(xué)位期間發(fā)表的學(xué)術(shù)論文目錄50-52

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