19世紀(jì)70年代到80年代初,監(jiān)獄系統(tǒng)就已經(jīng)就罪犯心理矯治管理展開了研究和探討。未來社會還會不斷進(jìn)步,監(jiān)獄管理制度和方式都在持續(xù)完善更新,并且更加強(qiáng)調(diào)科學(xué)和人道化行刑,所以罪犯心理矯治也逐步變成了我國監(jiān)獄罪犯管理中的一項(xiàng)重要工作。同時(shí)在現(xiàn)代監(jiān)獄管理體系中,這一工作也成為對罪犯進(jìn)行改造和教育的最重要構(gòu)成內(nèi)容之一,作為新時(shí)代背景下監(jiān)獄教育改造工作拓展和深化,同時(shí)也是與罪犯的改造和管理獨(dú)立的一個方法,其他工作無可替代。本文以成德綿地區(qū)的監(jiān)獄為案例進(jìn)行調(diào)查研究,基于目前已有罪犯心理矯治工作的管理研究理論成果,首先定義了罪犯心理矯治的基本內(nèi)涵和概念,展開調(diào)研獲取數(shù)據(jù)并對比研究了中外情況,重點(diǎn)研究了成德綿地區(qū)監(jiān)獄罪犯心理矯治工作管理的現(xiàn)狀,并結(jié)合國家全面推進(jìn)平安法治中國建設(shè)、全面深化司法行政體制機(jī)制改革等這一大的發(fā)展趨勢,運(yùn)用公共服務(wù)理論、人性照護(hù)理論等理論,通過實(shí)地摸底調(diào)查、訪談?wù){(diào)查和問卷調(diào)查的多維度調(diào)查研究方式,全面深刻地分析出目前成德綿地區(qū)監(jiān)獄開展罪犯心理矯治管理管理問題表現(xiàn)在:罪犯心理矯治工作人員的專業(yè)水準(zhǔn)不夠高、罪犯較為排斥、整個心理矯治工作管理規(guī)范不足等。成德綿地區(qū)6所監(jiān)獄的罪犯心理矯...

【文章頁數(shù)】：72 頁

【學(xué)位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
abstract
第一章 緒論
    1.1 研究背景及意義
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意義
    1.2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀及綜述
        1.2.1 國外相關(guān)研究
        1.2.2 國內(nèi)相關(guān)研究
        1.2.3 文獻(xiàn)綜述
    1.3 概念界定及相關(guān)理論依據(jù)
        1.3.1 成德綿地區(qū)監(jiān)獄界定
        1.3.2 罪犯心理矯治管理概念
        1.3.3 公共服務(wù)理論
        1.3.4 人性照護(hù)理論
    1.4 研究思路及方法
        1.4.1 研究思路
        1.4.2 研究方法
    1.5 論文研究框架
第二章 成德綿地區(qū)監(jiān)獄罪犯心理矯治管理調(diào)查設(shè)計(jì)及執(zhí)行
    2.1 成德綿地區(qū)六所監(jiān)獄概述
    2.2 調(diào)查設(shè)計(jì)及執(zhí)行
        2.2.1 調(diào)查目的
        2.2.2 調(diào)查對象
        2.2.3 調(diào)查內(nèi)容設(shè)計(jì)
        2.2.4 調(diào)查執(zhí)行過程
        2.2.5 調(diào)查數(shù)據(jù)處理方法
    2.3 訪談設(shè)計(jì)及執(zhí)行
        2.3.1 訪談目的
        2.3.2 訪談對象
        2.3.3 訪談內(nèi)容設(shè)計(jì)
        2.3.4 訪談執(zhí)行過程
第三章 成德綿地區(qū)監(jiān)獄罪犯心理矯治管理的調(diào)查結(jié)果描述
    3.1 調(diào)查樣本分析
    3.2 調(diào)查信效度分析
        3.2.1 信度分析
        3.2.2 效度分析
    3.3 調(diào)查結(jié)果描述
        3.3.1 摸底調(diào)查結(jié)果描述
        3.3.2 滿意度調(diào)查結(jié)果描述
    3.4 訪談結(jié)果描述
        3.4.1 訪談樣本分析
        3.4.2 個案訪談匯總情況
    3.5 調(diào)查及訪談小結(jié)
第四章 成德綿地區(qū)監(jiān)獄罪犯心理矯治管理的問題分析
    4.1 罪犯心理矯治管理工作人員勝任力的問題分析
        4.1.1 招聘配置不足
        4.1.2 培訓(xùn)開發(fā)不足
        4.1.3 績效考核不足
    4.2 罪犯心理矯治管理管理體系的問題分析
        4.2.1 組織結(jié)構(gòu)設(shè)置有缺陷
        4.2.2 工作流程設(shè)置欠科學(xué)
        4.2.3 人員編制不合理
    4.3 罪犯心理矯治管理的操作規(guī)范的問題分析
        4.3.1 心理矯治場所規(guī)范設(shè)置不足
        4.3.2 心理矯治工作規(guī)范不足
        4.3.3 心理矯治評估規(guī)范不足
第五章 成德綿地區(qū)監(jiān)獄罪犯心理矯治管理問題的建議
    5.1 提高矯治人員的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)
        5.1.1 建立嚴(yán)格與科學(xué)的選用制度
        5.1.2 形成科學(xué)的矯治人員培訓(xùn)體系
        5.1.3 建立矯治人員激勵考核機(jī)制
    5.2 規(guī)范和健全罪犯心理矯治管理體系
        5.2.1 創(chuàng)新和完善罪犯心理矯治組織結(jié)構(gòu)建設(shè)
        5.2.2 建立系統(tǒng)規(guī)范的心理矯治操作流程
        5.2.3 完善罪犯心理矯治人員配置體系
    5.3 促進(jìn)罪犯心理矯治操作的規(guī)范系統(tǒng)化
        5.3.1 建立人性化心理矯治室
        5.3.2 建設(shè)心理矯治標(biāo)準(zhǔn)化模式
        5.3.3 加強(qiáng)對矯治評估和結(jié)果運(yùn)用
第六章 結(jié)論與展望
    6.1 結(jié)論
    6.2 展望
致謝
參考文獻(xiàn)
附錄
    附錄一 罪犯心理矯治管理情況摸底調(diào)查表
    附錄二 罪犯對心理矯治滿意度問卷調(diào)查表
    附錄三 罪犯心理矯治工作人員訪談大綱



本文編號：3844681