本文關鍵詞： 法官助理 司法輔助人員 法院人員分類管理 司法改革　出處：《法律適用》2016年09期 　論文類型：期刊論文

【摘要】：法院人員分類管理是推動司法改革的重要舉措,推行法官助理制度則是實現(xiàn)法院人員分類管理的重要一步,也是順利推進司法改革試點的基礎性保障。我國法官助理制度曾有過相關實踐探索,然而,卻因種種原因成效甚微,并基本陷入停滯狀態(tài)。應當對相關經(jīng)驗教訓進行總結分析,并研究實踐中所遭遇的種種難題。為突破難題及深入改革提出對策建議,以期對法官助理制度的完善及發(fā)展有所借鑒啟發(fā)。
[Abstract]:The classified management of court personnel is an important measure to promote the judicial reform, and the implementation of the system of assistant judges is an important step to realize the classified management of court personnel. It is also the basic guarantee to promote the trial of judicial reform smoothly. Our country judge assistant system has had the related practice exploration, however, because of various reasons, the result is very little. It should sum up and analyze the relevant experiences and lessons, and study the various difficulties encountered in practice, and put forward countermeasures and suggestions for breaking through the difficult problems and deepening the reform. In order to improve the system of judges and the development of reference inspiration.
【作者單位】： 華東政法大學;上海市第二中級人民法院;
【基金】：2014年度國家社會科學基金重大項目“依法獨立行使審判權檢察權保障機制研究”(項目批準號:14de ZDA017)的階段性成果之一
【分類號】：D926.2
【正文快照】： 一、問題的提出 黨的十八屆三中全會對深化司法體制改革作出了重大部署。其后,中央全面深化改革領導小組通過了《關于司法體制改革試點若干問題的框架意見》,最高人民法院出臺了《關于全面深化人民法院改革的意見———人民法院第四個五年改革綱要(2014—2018)》(以下簡稱“，

本文編號：1469795