本文通過上、下兩篇不同的視角論述來具體展開。上篇為理念篇，意在從法律制度內(nèi)部揭示公司組織形式及其經(jīng)營模式是促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要保證。人們意識觀念的轉(zhuǎn)變是中國公司治理結(jié)構(gòu)形成和確立的基礎(chǔ)。公司法律對法人治理結(jié)構(gòu)的規(guī)定，是中國近代公司變革經(jīng)營管理組織和模式的理論指南。 第一章主要介紹了中國古代社會(huì)傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)的經(jīng)營管理及其商業(yè)精神。至近代后，人們的商業(yè)觀念發(fā)生了轉(zhuǎn)變，隨著外國公司制度的引入，中國也開始出現(xiàn)了公司組織形式，近代中國歷屆政府都從立法上確立了這一先進(jìn)的經(jīng)濟(jì)組織形式。 第二章和第三章分別論述了分權(quán)與制衡的公司治理結(jié)構(gòu)在近代中國產(chǎn)生的必然性，近代公司立法對其的有關(guān)規(guī)定及其功能作用和價(jià)值取向。分權(quán)與制衡的公司治理結(jié)構(gòu)奠定了近代中國公司民主、高效管理的基礎(chǔ)。 下篇為運(yùn)行篇，包括第四和第五章，旨在揭示近代中國公司制度及其治理結(jié)構(gòu)在實(shí)際運(yùn)行中的具體運(yùn)作情況和特點(diǎn)。第四章和第五章分別論述了中國近代國有公司和民營公司的發(fā)展及其治理結(jié)構(gòu)的具體運(yùn)行情況。他們在各自的發(fā)展中都形成了各自的特點(diǎn)，尤其是民營公司，形成了具有中國特色的家族治理模式。治理結(jié)構(gòu)的實(shí)施促進(jìn)了近代公司的發(fā)展，從...

【文章頁數(shù)】：141 頁

【學(xué)位級別】：博士

【文章目錄】：
前言
上篇 理念篇
    第一章 西方公司制度的引入及近代中國公司立法
        第一節(jié) 古代中國工商業(yè)的經(jīng)營及其精神
            一、 古代中國工商業(yè)的經(jīng)營管理
            二、 古代中國的商業(yè)精神
        第二節(jié) 近代中國商業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變及西方公司制度的引入
            一、 中國傳統(tǒng)工商觀念的變遷
            二、 西方公司制度的引入
        第三節(jié) 近代公司制度的立法模式
            一、 晚清公司立法
            二、 北洋政府時(shí)期的立法
            三、 南京國民政府時(shí)期的立法
    第二章 近代中國分權(quán)的公司治理結(jié)構(gòu)
        第一節(jié) 近代公司所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離的必然性
        第二節(jié) 近代中國股東有限責(zé)任制的確立為所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的分離提供了前提條件
            一、 中國傳統(tǒng)的債權(quán)觀念
            二、 中國傳統(tǒng)社會(huì)有限責(zé)任觀念的萌發(fā)
            三、 近代中國股東有限責(zé)任制的規(guī)定
        第三節(jié) 近代中國法人財(cái)產(chǎn)獨(dú)立制的確立為所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)的分離提供了物質(zhì)基礎(chǔ)
            一、 公司資本財(cái)產(chǎn)制的規(guī)定
            二、 公司法人財(cái)產(chǎn)獨(dú)立制的規(guī)定
        第四節(jié) 近代公司所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離的功能作用和價(jià)值取向
    第三章 近代中國權(quán)力制衡的公司治理結(jié)構(gòu)
        第一節(jié) 近代中國公司權(quán)力制衡機(jī)制產(chǎn)生的必然性
        第二節(jié) 近代中國公司治理結(jié)構(gòu)的制度安排
            一、 制約經(jīng)營監(jiān)督的權(quán)力機(jī)構(gòu)——股東會(huì)
            二、 執(zhí)掌經(jīng)營決策的權(quán)力機(jī)構(gòu)——董事（會(huì)）
            三、 負(fù)責(zé)執(zhí)行決策的權(quán)力機(jī)構(gòu)——（總）經(jīng)理制
            四、 負(fù)責(zé)監(jiān)督經(jīng)營的機(jī)構(gòu)——監(jiān)察人制度
        第三節(jié) 權(quán)力制衡的功能作用及價(jià)值取向
下篇 運(yùn)行篇
    第四章 近代中國國有公司治理結(jié)構(gòu)的運(yùn)行分析
        第一節(jié) 國有公司的發(fā)展
            一、 國家掌握經(jīng)營管理大權(quán)的晚清國有公司
            二、 國家逐漸失去控制權(quán)的北洋國有公司
            三、 國家逐漸重拾控制權(quán)的南京國民政府國有公司及國家壟斷公司的形成
        第二節(jié) 國有公司治理結(jié)構(gòu)的分析
            一、 國有公司董事機(jī)構(gòu)的構(gòu)建
            二、 國有公司職業(yè)經(jīng)理的初建
            三、 國有公司治理結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)
    第五章 民營公司治理結(jié)構(gòu)的運(yùn)行分析
        第一節(jié) 近代民營公司的發(fā)展
            一、 晚清時(shí)期民營公司的初步形成
            二、 北洋及南京國民政府時(shí)期民營家族公司的形成和發(fā)展
        第二節(jié) 民營公司治理結(jié)構(gòu)的分析
            一、 股東與股東會(huì)機(jī)構(gòu)的構(gòu)建
            二、 董事與董事會(huì)機(jī)構(gòu)的構(gòu)建
            三、 經(jīng)理制度的初建
            四、 監(jiān)察人的虛設(shè)
        第三節(jié) 民營公司治理結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)
            一、 家族成員控制股權(quán)
            二、 家族成員掌握經(jīng)營管理權(quán)
            三、 員工管理家族化
            四、 公司決策的家長化
            五、 民營公司治理結(jié)構(gòu)的評價(jià)
            六、 民營公司的發(fā)展趨勢
        第四節(jié) 近代中國公司治理結(jié)構(gòu)運(yùn)行之評價(jià)
            一、 公司治理結(jié)構(gòu)對中國近代公司的積極推動(dòng)作用
            二、 近代中國公司治理結(jié)構(gòu)的弊端
            三、 近代中國公司法人治理結(jié)構(gòu)的精神分析
結(jié)語
中文參考資料



本文編號：3916724