本文關鍵詞：武漢市流動人口管理服務創(chuàng)新研究

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【摘要】：本文基于對武漢市企業(yè)職工的問卷調(diào)查和流動人口管理部門的實地調(diào)查以及武漢市流動人口管理服務法規(guī)文件的文本分析,分析了武漢市創(chuàng)新流動人口管理服務的實踐背景、路徑、績效及其存在的困境。研究的主要發(fā)現(xiàn)如下:流動人口在武漢市已占據(jù)相當高的比例。人口流動與遷移是流出地推力和流入地拉力綜合作用的結(jié)果。從宏觀層面來看,武漢市流動人口規(guī)模如此之大,與武漢市強大的環(huán)境承載力、得天獨厚的區(qū)位優(yōu)勢和優(yōu)質(zhì)的教育資源密不可分。從微觀機制來看,流動人口流入武漢是生存理性、發(fā)展理性、社會理性與感性選擇綜合作用的結(jié)果。近年來,武漢市流動人口管理服務創(chuàng)新實踐路徑可以概括為三個方面:一是理念創(chuàng)新,即流動人口管理服務目標由管控治理向促進融合轉(zhuǎn)型;二是主體創(chuàng)新,即管理主體由黨政主導、部門分治到協(xié)同治理轉(zhuǎn)型;三是內(nèi)容與方式創(chuàng)新,即由維穩(wěn)式管理向整合式服務轉(zhuǎn)型,具體表現(xiàn)為流動人口就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務系統(tǒng)化、計劃生育與衛(wèi)生服務人本化、權益保障制度化和公共服務市民化。從流動人口感知視角來看,武漢市流動人口管理服務的實踐績效體現(xiàn)為:流動人口效能感顯著提升;流動人口的社會公平感顯著提升;流動人口的社會責任感顯著提升。從本地市民感知視角來看,武漢市流動人口管理服務的實踐績效體現(xiàn)為:流動人口對城市的貢獻成為市民共識;流動人口的污名化處境有所改善。當前,武漢市流動人口管理服務創(chuàng)新存在三方面的實踐困境。其中,理念方面的困境體現(xiàn)為社會排斥仍存,城鄉(xiāng)融合意識淡薄;主體方面的困境體現(xiàn)為流動人口協(xié)同管理服務機制有待改進,具體表現(xiàn)為流動人口管理服務部門協(xié)同難、地區(qū)協(xié)同難和公眾參與有限三個方面;技術方面的困境體現(xiàn)為流動人口管理服務水平有待提高,具體表現(xiàn)為流動人口信息管理服務遭遇條塊分割瓶頸和專業(yè)瓶頸。基于上述研究發(fā)現(xiàn),論文從“加強溝通整合、創(chuàng)新流動人口管理服務理念”、“加強協(xié)同治理,完善流動人口管理服務主體格局”和“加強條件建設,完善創(chuàng)新流動人口管理服務的技術環(huán)境”三個方面提出了促進流動人口管理服務創(chuàng)新的對策建議。
【關鍵詞】：武漢 流動人口 管理服務 創(chuàng)新
【學位授予單位】：華中農(nóng)業(yè)大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2016
【分類號】：D631.42
【目錄】：

• 摘要6-7
• Abstract7-9
• 第一章 緒論9-19
• 一、研究背景9
• 二、研究意義9
• 三、國內(nèi)外研究綜述9-14
• （一）國內(nèi)研究綜述9-12
• （二）國外研究綜述12-14
• （三）對現(xiàn)有研究的評價14
• 四、研究設計14-17
• （一）相關概念的界定14
• （二）研究思路與研究內(nèi)容14-15
• （三）理論依據(jù)15-16
• （四）研究方法16-17
• 五、研究的創(chuàng)新與不足17-19
• （一）可能的創(chuàng)新17
• （二）研究的不足17-19
• 第二章 武漢市創(chuàng)新流動人口管理服務的實踐背景19-26
• 一、武漢市流動人口概況及其形成機制的宏觀分析19-20
• 二、流動人口流入武漢的微觀機制分析20-21
• （一）生存理性：謀取生計，改善家計20
• （二）發(fā)展理性：長本事，求發(fā)展20
• （三）社會理性：積累資本，造福家鄉(xiāng)20-21
• （四）感性選擇：參照群體壓力與從眾行為21
• 三、流動人口的群體特征分析21-26
• （一）年齡特征：以青壯年人為主21-22
• （二）婚姻狀態(tài)：以已婚人士為主，以家庭為主要流動單位22-23
• （三）教育背景：文化程度普遍偏低23
• （四）流動方向：以省內(nèi)流動為主23-24
• （五）職業(yè)地位：主要在普通勞動力市場就業(yè)，職業(yè)地位低24-25
• （六）地域認同：定居意愿模糊25-26
• 第三章 武漢市創(chuàng)新流動人口管理服務的實踐路徑26-34
• 一、理念創(chuàng)新：由管控治理到促進融合26-27
• 二、主體創(chuàng)新：由黨政主導、部門分治到協(xié)同治理27-28
• 三、方式與內(nèi)容創(chuàng)新：由維穩(wěn)式管理向融合式服務28-34
• （一）流動人口就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務系統(tǒng)化29-30
• （二）流動人口計劃生育與衛(wèi)生服務人本化30-31
• （三）流動人口權益保障制度化31-32
• （四）流動人口公共服務市民化32-34
• 第四章 武漢市創(chuàng)新流動人口管理服務的實踐績效34-37
• 一、流動人口感知視角的實踐績效分析34-35
• （一）流動人口個人效能感顯著提升34
• （二）流動人口的社會公平感顯著提升34
• （三）流動人口的社會信任感顯著提升34-35
• 二、本地市民感知視角的實踐績效分析35-37
• （一）流動人口的城市貢獻成為市民共識35
• （二）流動人口的污名化處境有所改善35-37
• 第五章 武漢市創(chuàng)新流動人口管理服務的實踐困境37-46
• 一、理念困境：社會排斥仍存，城鄉(xiāng)融合意識淡薄37-38
• 二、主體困境：流動人口的協(xié)同管理服務機制有待改進38-43
• （一）流動人口管理服務的部門協(xié)同困境38-39
• （二）流動人口管理服務的地區(qū)協(xié)同困境39-40
• （三）流動人口管理服務的社會參與困境40-43
• 三、技術困境：流動人口管理服務水平有待提高43-46
• （一）流動人口管理遭遇“條塊分割”瓶頸43-44
• （二）流動人口服務遭遇專業(yè)瓶頸44-46
• 第六章 研究結(jié)論與對策建議46-50
• 一、研究結(jié)論46-47
• 二、促進流動人口管理服務創(chuàng)新的對策建議47-50
• （一）加強溝通融合，，創(chuàng)新流動人口管理服務理念47
• （二）加強協(xié)同治理，完善流動人口管理服務主體格局47-49
• （三）加強條件建設，完善創(chuàng)新流動人口管理服務的技術環(huán)境49-50
• 參考文獻50-53
• 附錄：《企業(yè)職工就業(yè)與生活現(xiàn)狀調(diào)查問卷》53-61
• 致謝61

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本文編號：516776