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如何完善專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審中論文質(zhì)量的評(píng)價(jià)制度

發(fā)布時(shí)間:2017-06-03 14:19

  本文關(guān)鍵詞:如何完善專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審中論文質(zhì)量的評(píng)價(jià)制度,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。


【摘要】:專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審工作還應(yīng)進(jìn)一步調(diào)整改進(jìn),相關(guān)"硬性"條件如對(duì)論文發(fā)表刊源的要求,相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整仍有尚不夠徹底、公平、開放之嫌。因?yàn)橹徊捎迷?權(quán)威期刊"或"核心期刊"上發(fā)表論文來界定論文是否優(yōu)秀的做法,存在著諸多的不合理性,建議相關(guān)部門進(jìn)行更大膽的改革,即徹底改變論文發(fā)表期刊"身份級(jí)別"的做法,對(duì)所有公開合法期刊一視同仁,以評(píng)審專家意見為主要意見,并結(jié)合被評(píng)審者的業(yè)績貢獻(xiàn)、教學(xué)成果等進(jìn)行綜合評(píng)審。針對(duì)發(fā)表論文刊源是否為"權(quán)威期刊""核心期刊"等界定和應(yīng)用,可以部分保留此方法,但不應(yīng)作為職稱評(píng)審時(shí)的必要條件,而只作為參考條件。
【作者單位】: 廣西大學(xué)學(xué)報(bào)編輯部;河池學(xué)院學(xué)報(bào)編輯部;
【關(guān)鍵詞】職稱評(píng)審 期刊級(jí)別 核心期刊 論文質(zhì)量
【分類號(hào)】:C975
【正文快照】: 職稱評(píng)審是一種由國家人事管理部門或受人事管理部門委托的單位對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)能力等級(jí)進(jìn)行審查、評(píng)定,給予發(fā)證認(rèn)可的一種帶有行政色彩的行為。通常是通過考試進(jìn)行認(rèn)證和(或)通過提交相關(guān)資歷、研究成果、業(yè)績成果進(jìn)行評(píng)比,,然后授予相應(yīng)技術(shù)等級(jí)。在許多行業(yè)部門,

【參考文獻(xiàn)】

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【二級(jí)參考文獻(xiàn)】

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【相似文獻(xiàn)】

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7 ;職稱評(píng)審是否應(yīng)該取消?[N];組織人事報(bào);2004年

8 朱迅W

本文編號(hào):418398


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