基于形勢(shì)下,部隊(duì)干休所老干部處于"兩高期",要想充分滿(mǎn)足干休所老干部對(duì)醫(yī)療保健服務(wù)的各項(xiàng)需求,提高醫(yī)療保健工作水平,就必須結(jié)合以往工作中存在的相關(guān)問(wèn)題,及時(shí)采取有效解決措施。干休所醫(yī)療保健人員要加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)工作,完善醫(yī)療保健服務(wù)方式和內(nèi)容,嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事。本文將進(jìn)一步對(duì)干休所老干部醫(yī)療保健工作展開(kāi)分析與探討。

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【文章目錄】：
1 干休所老干部醫(yī)療保健工作中存在的主要問(wèn)題
    1.1 醫(yī)療保健模式落后
    1.2 醫(yī)療保健設(shè)備不夠完善
    1.3 醫(yī)療保健人員專(zhuān)業(yè)水平和素質(zhì)偏低
2 干休所老干部醫(yī)療保健工作的改進(jìn)措施
    2.1 創(chuàng)新醫(yī)療保健模式
    2.2 完善醫(yī)療保健設(shè)備
    2.3 強(qiáng)化醫(yī)療保健人員培訓(xùn)工作
3 結(jié)論



本文編號(hào)：3821405