航運(yùn)業(yè)特殊的工作環(huán)境,造成海員對(duì)外部環(huán)境信息的處理超過(guò)其承載力,海員原有的認(rèn)知結(jié)構(gòu)和心理狀態(tài)發(fā)生改變,由此極易產(chǎn)生心理健康問(wèn)題。通過(guò)對(duì)海員成敗歸因方式的因素來(lái)源、不同學(xué)歷工齡海員成敗歸因的差異特點(diǎn)進(jìn)行研究,以達(dá)到為合理解決海員心理健康問(wèn)題,調(diào)整海員個(gè)體行為,適應(yīng)環(huán)境需要的目的。 

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【文章目錄】：
一、問(wèn)題的提出
二、成敗歸因特點(diǎn)
    2.1成敗歸因的因素來(lái)源
    2.2對(duì)成敗歸因的認(rèn)識(shí)
    2.3學(xué)歷對(duì)成敗歸因方式的影響
    2.4工齡對(duì)成敗歸因方式的影響
三、結(jié)論



本文編號(hào)：3734305