發(fā)布時(shí)間：2021-07-22 09:54

　　醫(yī)療服務(wù)是我國(guó)社會(huì)保障服務(wù)重要一環(huán),隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)水平不斷提高,社會(huì)對(duì)醫(yī)療服務(wù)需求以及要求逐步提高,社會(huì)醫(yī)療服務(wù)與醫(yī)療需求間矛盾不斷升級(jí)。公立醫(yī)院我國(guó)醫(yī)療服務(wù)體系的重要組成,關(guān)系著我國(guó)醫(yī)療事業(yè)發(fā)展,醫(yī)療體制改革背景下,公立醫(yī)院需要身先士卒推進(jìn)醫(yī)療發(fā)展模式轉(zhuǎn)型,建立更加完善、科學(xué)的績(jī)效管理體系,有效發(fā)揮出績(jī)效管理作用,提升醫(yī)院的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,從而實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展。本文以某市屬三家公司醫(yī)院為例,分析該醫(yī)院績(jī)效管理存在問(wèn)題,并在此基礎(chǔ)上提出改善對(duì)策,完善績(jī)效管理體系,同時(shí)期望為更多公立醫(yī)院優(yōu)化績(jī)效管理體系提供有效借鑒。 

【文章來(lái)源】：中國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì). 2020,(09)

【文章頁(yè)數(shù)】：2 頁(yè)

【文章目錄】：
一、我國(guó)公立醫(yī)院績(jī)效管理實(shí)踐現(xiàn)狀
二、公立醫(yī)院績(jī)效管理體系優(yōu)化的必要性
    （一）完善醫(yī)院管理制度、提高管理效率
    （二）優(yōu)化資源配置，激發(fā)員工積極性
    （三）提升醫(yī)院成本管理水平
三、公立醫(yī)院績(jī)效管理體系存在的問(wèn)題
    （一）績(jī)效管理體系與績(jī)效管理基礎(chǔ)理論不符
    （二）績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制缺乏科學(xué)性
    （三）績(jī)效管理未發(fā)揮有效作用
四、公立醫(yī)院績(jī)效管理體系優(yōu)化的對(duì)策
    （一）夯實(shí)醫(yī)院績(jī)效計(jì)劃基礎(chǔ)
    （二）建立科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系
    （三）加強(qiáng)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果有效落實(shí)
五、結(jié)束語(yǔ)


【參考文獻(xiàn)】：
碩士論文
[1]GD公立醫(yī)院績(jī)效管理體系的優(yōu)化研究[D]. 李林.廈門大學(xué) 2014



本文編號(hào)：3296931