目的對比分析河南省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)衛(wèi)生資源現(xiàn)狀,運用三種方法評價河南省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)衛(wèi)生資源配置的公平性,了解衛(wèi)生資源配置存在的問題,基于研究結(jié)果優(yōu)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)資源配置,為政府及衛(wèi)生行政部門制定相關(guān)政策提供客觀依據(jù)。方法對2009²015年河南省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)建設(shè)情況進行描述性分析,包括機構(gòu)規(guī)模、資源配置、收支情況等。運用基尼系數(shù)分析衛(wèi)生資源按人口和地理分布的總體公平性,運用泰爾指數(shù)衡量省內(nèi)各個區(qū)域間和區(qū)域內(nèi)的公平性;運用集中指數(shù)分析經(jīng)濟水平對衛(wèi)生資源配置公平性的影響。結(jié)果1.機構(gòu)基本建設(shè)情況:河南省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)數(shù)由726個增至1316個。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心以政府舉辦為主,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站主要由社會、個人舉辦,仍有40.58%未納入醫(yī)療保險定點單位,12.39%的機構(gòu)未達到基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。2.衛(wèi)生資源發(fā)展情況:河南省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)每萬人口執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師由4.15人增至4.18人,注冊護士由3.11人增至3.60人,2015年每萬人口公衛(wèi)醫(yī)師、全科醫(yī)生分別為0.23人、1.49人,醫(yī)護比為1:0.86;每個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、站房屋建筑面積分別為1980.... 

【文章來源】：鄭州大學(xué)河南省 211工程院校

【文章頁數(shù)】：67 頁

【學(xué)位級別】：碩士

【部分圖文】：

河南省各地市按經(jīng)濟聚類分析結(jié)果

【參考文獻】：
期刊論文
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本文編號：2999492