武漢雷神山醫(yī)院管理模式的實(shí)踐與探索
【文章目錄】:
1 醫(yī)院概況
2 醫(yī)院管理模式構(gòu)建
2.1 醫(yī)院管理人員構(gòu)成
2.2 醫(yī)院管理框架
2.2 醫(yī)院各部門管理職責(zé)
3 困難與解決方案
3.1 時(shí)間急迫,需要在短時(shí)間內(nèi)構(gòu)建起管理框架
3.2 醫(yī)院人員來(lái)源廣泛,難于統(tǒng)一管理
3.3 醫(yī)院工作人員面臨較大的心理壓力
4 雷神山醫(yī)院管理體系的借鑒意義
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