目的:研究與觀察標(biāo)識在口腔器械管理中的應(yīng)用效果及對工作人員滿意度的影響,以為口腔器械管理方式的選擇提供參考依據(jù)。方法:將2017年1月-2018年6月未應(yīng)用標(biāo)識期間作為對照組,2018年7月-2019年12月應(yīng)用標(biāo)識期間作為觀察組。比較兩組器械發(fā)放時間、椅位固定器械與個人專屬器械發(fā)放錯誤率、丟失率、治療中斷率、護理人員及醫(yī)師對工作效率及標(biāo)識應(yīng)用滿意度。結(jié)果:觀察組器械發(fā)放時間短于對照組,椅位固定器械與個人專屬器械發(fā)放錯誤率、丟失率及治療中斷率均低于對照組,護理人員及醫(yī)師對工作效率及標(biāo)識應(yīng)用總滿意度率均高于對照組,差異均有統(tǒng)計學(xué)意義（P<0.05）。結(jié)論:標(biāo)識在口腔器械管理中的應(yīng)用效果較好,且工作人員對本模式的滿意度相對更高,因此臨床應(yīng)用價值相對更高。 

【文章來源】：中外醫(yī)學(xué)研究. 2020,18(20)

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
1 資料與方法
    1.1 一般資料
    1.2 方法
    1.3 觀察指標(biāo)及評價標(biāo)準(zhǔn)
    1.4 統(tǒng)計學(xué)處理
2 結(jié)果
    2.1 兩組器械發(fā)放時間比較
    2.2 兩組椅位固定器械與個人專屬器械發(fā)放錯誤率、丟失率及治療中斷率比較
    2.3 兩組護理人員對工作效率及標(biāo)識應(yīng)用滿意度比較
    2.4 兩組醫(yī)師對工作效率及標(biāo)識應(yīng)用滿意度比較
3 討論


【參考文獻】：
期刊論文
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本文編號：3535308