發(fā)布時間：2018-04-29 03:17

  本文選題：招聘公告 + 譯者素養(yǎng)��； 參考：《上海翻譯》2017年06期

【摘要】：隨著市場經(jīng)濟的深入發(fā)展,社會對于譯者的素養(yǎng)要求越來越多元化和專業(yè)化。以政府部門、翻譯公司以及出版單位為代表的社會招聘單位對譯者的素養(yǎng)提出了具體的要求。追蹤、梳理和分析這些社會需求,對我們改進人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)合格的譯者有著重要的實際價值。通過對社會招聘公告為期一年的跟蹤記錄,我們發(fā)現(xiàn),社會對譯者的要求主要集中在語言素養(yǎng)、人文素養(yǎng)、翻譯能力以及創(chuàng)新能力等四個方面。高校應該基于社會需求,結合自己的優(yōu)勢,探索一種符合社會需求的、可行的人才培養(yǎng)模式。
[Abstract]:With the development of the market economy, the society is becoming more and more diversified and specialized for the translator's accomplishment. The social recruitment unit, represented by the government department, the translation company and the publishing unit, has put forward the specific requirements for the translator's accomplishment. Qualified translators are of great practical value. Through a year's track record of social recruitment announcements, we find that social demands for translators are mainly focused on four aspects of language literacy, humanistic quality, translation ability and innovation ability. Universities should be based on social needs and combine their own advantages to explore a society that meets the society. Demand, feasible talent training model.

【作者單位】： 浙江師范大學;
【基金】：浙江省哲學社會科學重點研究基地課題(14JDFZ01YB) 金華市社科聯(lián)重點課題(ZD2017030)階段成果
【分類號】：H059

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本文編號：1818152