一個男人對你忽冷忽熱_《要結(jié)果不要借口》(唐華山)【圖片 簡介 評論 價格 目錄】
本文關(guān)鍵詞:要結(jié)果不要借口,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
要結(jié)果不要借口 特色及評論
《要結(jié)果不要借口》:在故事中反思,在思考中行動,,企業(yè)培養(yǎng)高效能員工的必選工作;用執(zhí)行力打造,職業(yè)化員工的首選之作。
要結(jié)果不要借口 內(nèi)容簡介
這是一本培養(yǎng)企業(yè)員工和政府公職人員職業(yè)素質(zhì)和責任意識的指導手冊。
全書圍繞“要結(jié)果,不要借口”這一主題,秉持“為企業(yè)工作就是為自己工作,對工作結(jié)果負責就是對自己負責”這一思想,全方位、深層次地闡述了“有用的不是借口,而是解決問題的方法”、“與其抱怨他人,不如反省自己”、“工作是為了企業(yè),更是為了自己”等世界500強企業(yè)奉為圭臬的職業(yè)精神和價值觀念,指導讀者培養(yǎng)自己關(guān)注結(jié)果的工作意識,從而為企業(yè)做出更大的貢獻,成就更輝煌的自我。
本書適合所有在職人員閱讀,尤其適合作為企業(yè)內(nèi)部員工和政府公職人員的培訓用書。
要結(jié)果不要借口 本書目錄
第一章 別找任何借口,請給我結(jié)果
不要找借口,請直接告訴我結(jié)果
不管白貓黑貓,抓住老鼠就是好貓
企業(yè)靠結(jié)果而非靠借口生存
不重苦勞重功勞,不重過程重結(jié)果
優(yōu)秀員工解決問題,問題員工尋找借口
把難題留給自己,把成果留給公司
好結(jié)果從哪里來
聚焦結(jié)果,才能走向成功
第二章 有用的不是借口,而是解決問題的方法
解決問題才是硬道理
愛找借口的員工永遠是平庸的員工
為失敗找借口,還是為成功找方法
1000個難題,必有1001個解決方案
給自己來一場思維風暴
把結(jié)果當成執(zhí)行任務的*大動力
任何難題都有其*佳解決之道
開動腦筋,做個成功的“獵手”
第三章 與其抱怨他人,不如反省自己
出現(xiàn)問題,多從自己身上找原因
從現(xiàn)在開始停止抱怨,反省自己
時刻想著你能為企業(yè)做些什么
工作中的委屈要正確對待
安心工作不抱怨
惟有加倍努力,才能得到滿意結(jié)果
第四章 對結(jié)果負責,就是對自己負責
工作是為了企業(yè),更是為了自己
成功者都具有強烈的責任心
找借口的根源在于缺乏責任心
責任保證績效,績效保證結(jié)果
鎖定責任,才能鎖定結(jié)果
勇于承擔責任,絕不將過失歸咎于客觀原因
敢于對錯誤負責,才能期望有好結(jié)果
對工作負責應該貫徹始終
第五章 拒絕借口,為成功掃清障礙
借口是失敗的溫床
愛找借口的人,終將與成功無緣
探詢借口基因,克服人性頑疾
能力不濟,不能拿借口作擋箭牌
職業(yè)精神的缺失是借口的催化劑
改掉找借口的惡習,讓成功離你越來越近
第六章 全心全意,把工作做到盡善盡美
好的結(jié)果總是留給有準備的人
敷衍工作就是敷衍自己的人生
積極主動的工作態(tài)度是好結(jié)果的保障
成功源于完美的細節(jié)
無論事大事小,都要努力做好
不斷充電,只為把工作做到*好
竭力把所有的工作都做到盡善盡美
你的付出永遠與你的收獲成正比
附 關(guān)注結(jié)果,拒絕借口——員工執(zhí)行能力培訓游戲
一、員工執(zhí)行力自我測試
二、員工執(zhí)行力培訓游戲
三、員工問題解決能力自我測試
四、員工問題解決能力培訓游戲
要結(jié)果不要借口 文章節(jié)選
《要結(jié)果不要借口》是一本培養(yǎng)企業(yè)員工和政府公職人員職業(yè)素質(zhì)和責任意識的指導手冊。全書圍繞“要結(jié)果,不要借口”這一主題,秉持“為企業(yè)工作就是為自己工作,對工作結(jié)果負責就是對自己負責”這一思想,全方位、深層次地闡述了“有用的不是借口,而是解決問題的方法”、“與其抱怨他人,不如反省自己”、“工作是為了企業(yè),更是為了自己”等世界500強企業(yè)奉為圭臬的職業(yè)精神和價值觀念,指導讀者培養(yǎng)自己關(guān)注結(jié)果的工作意識,從而為企業(yè)做出更大的貢獻,成就更輝煌的自我!兑Y(jié)果不要借口》適合所有在職人員閱讀,尤其適合作為企業(yè)內(nèi)部員工和政府公職人員的培訓用書。提升員工職業(yè)素養(yǎng),打造完美執(zhí)行團隊“制定正確的戰(zhàn)略固然重要,但更重要的是戰(zhàn)略的執(zhí)行”。企業(yè)的成功源于強大的執(zhí)行力,而執(zhí)行力的基礎(chǔ)則是企業(yè)員工關(guān)注結(jié)果、拒絕借口的職業(yè)素養(yǎng)。所有渴望成功的企業(yè),都應該把“要結(jié)果,不要借口”作為員工的行為準則!要結(jié)果不要借口》圍繞“關(guān)注結(jié)果,拒絕借口”這一主題。從完美執(zhí)行、承擔責任、關(guān)注方法、遠離抱怨等多個方面,深入闡釋了高效能員工所應具備的職業(yè)素養(yǎng),為提升員工執(zhí)行力、打造企業(yè)競爭力提供了行動指南。
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