我國競技體育管理體制脫胎于計劃經(jīng)濟,但是隨著時代的發(fā)展,經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)軌和社會體制的初步轉(zhuǎn)型,原有的管理體制及其運行機制已經(jīng)逐漸顯示出不適應(yīng)當代社會的發(fā)展,內(nèi)在的、深層次的弊端也日漸顯現(xiàn),主要體現(xiàn)在： 一、政府管理濫權(quán)。在近些年競技體育市場化發(fā)展的過程中,政府的強權(quán)管理在某些方面限制了競技體育市場化進程,主要表現(xiàn)在政府濫施特權(quán)。 二、政府與市場職權(quán)劃分混亂。結(jié)合型管理體制可以發(fā)揮政府與市場的雙重優(yōu)勢,但是這種管理體制在職權(quán)劃分方面遇到了巨大困難。 三、相關(guān)規(guī)章制度不健全。結(jié)合型管理體制同時存在兩個管理主體,在權(quán)限職責(zé)的劃分、在利益歸屬、在事故責(zé)任追究等問題上需要非常完備的制度進行保駕護航。 四、培養(yǎng)方式不可持續(xù)性。以金牌人為中心的培養(yǎng)理念直接導(dǎo)致我國運動員文化素質(zhì)教育的缺少,致使運動員文化程度低,社會競爭力弱,導(dǎo)致運動員就業(yè)困難。 五、就業(yè)渠道狹窄,政策性安置面向少數(shù)人群。退役運動員的就業(yè)率低,專業(yè)限制使得就業(yè)渠道狹窄,政策性安置只面向少數(shù)優(yōu)秀運動員。 六、保障體系不健全,監(jiān)管措施不到位。缺少高風(fēng)險性的體育保險機制,缺少制度性的保護,致使政府部門監(jiān)管不到位。 通過對以上問題進行深入的調(diào)查分析,認為可以從簡政放權(quán),實現(xiàn)政府部門對競技體育的宏觀調(diào)控；管辦分離,推動協(xié)會實體化發(fā)展；完善相關(guān)法規(guī)條例,明晰產(chǎn)權(quán),加強法制化管理；實現(xiàn)競技體育“以人為本”的發(fā)展觀；注重競技體育的社會效益等實現(xiàn)我國競技體育管理體制政府與市場的更好結(jié)合。
【學(xué)位單位】：華東師范大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位年份】：2012
【中圖分類】：G80-05

【參考文獻】

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本文編號：2810773