【摘要】：一直以來,人們對口譯研究的重點都是口譯技能。但面對口譯市場越來越高的要求和社會大眾越來越多的關(guān)注,口譯員除了提高口譯技能之外,還要提高自身職業(yè)倫理素質(zhì)。本研究通過大量文獻閱讀,了解目前在口譯職業(yè)倫理領(lǐng)域的研究成果。以問卷的方式,調(diào)查了我國部分高校口譯專業(yè)的學(xué)生和市場上的職業(yè)譯員,分析這兩類人群對職業(yè)倫理的認識。問卷的設(shè)計主要基于切斯特曼的五種翻譯倫理模式,即再現(xiàn)、服務(wù)、交際、規(guī)范和承諾,此外還參考了各個國際翻譯組織、機構(gòu)制定的譯員職業(yè)倫理準則,設(shè)置了若干倫理困境的情景。本研究發(fā)現(xiàn),我國目前進入市場的口譯員大多數(shù)都能遵守職業(yè)倫理,且職業(yè)譯員比學(xué)生譯員更注重交際、服務(wù)和責(zé)任。但目前仍存在一些職業(yè)倫理問題,比如譯員在工作時無法做到公平公正;不合理報價,影響市場秩序等等。本研究還發(fā)現(xiàn),我國缺乏專門的翻譯職業(yè)倫理課程,而在翻譯資格考試中也沒有這項內(nèi)容。同時,譯員服務(wù)意識發(fā)生了改變,對客戶也提出了要求,因此我國迫切需要一份能從譯員和客戶雙方出發(fā)的職業(yè)倫理標準,讓譯員和客戶處在一個平等的位置上,相互約束,相互尊重。
【學(xué)位授予單位】：北京外國語大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2018
【分類號】：H315.9

【參考文獻】

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本文編號：2603650