【摘要】：目的:了解手術室護士長多元領導風格、護士組織沉默、護士工作投入現(xiàn)狀;分析社會人口學資料對手術室護士長領導多元風格、護士組織沉默的影響;研究手術室護士長多元領導風格與護士組織沉默、工作投入的相關性。提高手術室護士長管理效率,改善手術室護士組織沉默與工作投入現(xiàn)狀,為促進手術室護理團隊和諧發(fā)展、提升護理服務質量提供參考依據(jù)。方法:2016年7-10月,采用整群隨機抽樣的方法抽取長春市3所三級甲等綜合醫(yī)院手術室護士作為調查對象進行問卷調查。調查工具采用由社會人口學資料調查表、多元領導風格量表、護士組織沉默測評問卷、工作投入量表組成的復合式問卷。采用Epidata3.1進行雙人數(shù)據(jù)錄入,運用SPSS20.0統(tǒng)計學軟件進行數(shù)據(jù)分析。分析方法包括描述性統(tǒng)計分析、單因素方差分析、t檢驗、Pearson相關分析。結果:1.手術室護士長多元領導風格總均分為2.65±0.60;變革型領導風格總均分為2.56±0.56;交易性領導風格總均分為2.81±0.73。2.單因素方差分析及t檢驗結果顯示手術室護士長多元領導風格在性別、年齡、工作年限、職稱等方面差異具有統(tǒng)計學意義(P0.05)。3.手術室護士組織沉默總均分為2.60±0.75;默許性沉默總均分為2.72±0.86;防御性沉默總均分為2.56±0.88;親社會性沉默總均分為2.75±0.84,漠視性沉默總均分為2.29±0.94。4.單因素方差分析及t檢驗結果顯示手術室護士組織沉默在年齡、職稱、任職方式等方面差異具有統(tǒng)計學意義(P0.05)。5.手術室護士工作投入總均分為2.53±0.59;活力總均分為2.32±0.65;奉獻總均分為2.67±0.72;專注總均分為2.65±0.66。6.手術室護士長多元領導風格與護士組織沉默呈負相關(P0.01)。7.手術室護士長多元領導風格與護士工作投入呈正相關(P0.01)。結論:1.手術室護士長多元領導風格處于中等水平;社會人口學資料中性別、年齡、工作年限、職稱是手術室護士長多元領導風格的影響因素。2.手術室護士組織沉默處于中等水平;社會人口學資料中年齡、職稱、任職方式是手術室護士組織沉默的影響因素。3.手術室護士工作投入處于中等水平;4.手術室護士長多元領導風格與護士組織沉默及護士工作投入存在相關性;手術室護士長多元領導風格與護士組織沉默呈負相關,與護士工作投入呈正相關。
【學位授予單位】：吉林大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2017
【分類號】：R47

【參考文獻】

相關期刊論文 前10條

1 王福華;;精神科護士負性情緒與沉默行為的相關分析[J];中國民康醫(yī)學;2016年22期

2 殷彬燕;張軍花;蔡文智;張春華;;護理人員組織沉默行為體驗的質性研究[J];護理學雜志;2016年11期

3 王巧紅;楊輝;;護士組織沉默現(xiàn)狀及其與工作績效的關系[J];護理研究;2016年15期

4 田曉華;孫秀娜;;護士長多元領導風格與領導行為的相關性研究[J];護理學雜志;2016年09期

5 鐘彤;陳沁;梁敏余;馮穎君;褚慧慧;;護士沉默行為與工作疏離感、組織氛圍的關系研究[J];中國護理管理;2016年04期

6 郭加佳;;護士工作倦怠的研究現(xiàn)狀[J];科技視界;2016年03期

7 孫秀娜;劉富德;陳長香;邢琰;;護士長領導方式與其領導行為的關系研究[J];護理管理雜志;2016年01期

8 高彬;蒲春波;趙霞;;護士長領導風格對護士工作投入與自我效能影響的研究[J];中國實用護理雜志;2015年16期

9 張宇斐;李繼平;;護士長多元領導風格對護士工作投入的影響[J];中華護理雜志;2015年05期

10 李艷;周晶;楊楠;潘悅;田秀霞;聶婉翎;王緣;王菲;孫濤;;基于結構方程模型的護士工作投入對組織沉默影響的研究[J];護理研究;2014年10期

相關博士學位論文 前1條

1 鄭曉濤;員工組織內信任、信任因素和員工沉默的關系研究[D];上海交通大學;2007年

相關碩士學位論文 前6條

1 楊晶;護士組織沉默測評問卷的初步研制[D];山西醫(yī)科大學;2016年

2 侯日瑩;長春市三級甲等醫(yī)院護士感知組織氣氛與工作投入相關性研究[D];吉林大學;2016年

3 劉聰聰;三級甲等醫(yī)院護士工作投入現(xiàn)狀及影響因素研究[D];山東大學;2015年

4 閆曉飛;護士人格特質、工作滿意度與工作投入的關系[D];第四軍醫(yī)大學;2013年

5 李亞楠;不同類型領導風格對員工工作投入的影響[D];西南財經(jīng)大學;2013年

6 王雪;臨床護士工作投入現(xiàn)狀及其影響因素的研究[D];延邊大學;2012年

本文編號：2777966