北洋政府時期的勞動立法問題探析
發(fā)布時間:2017-09-13 17:27
本文關鍵詞:北洋政府時期的勞動立法問題探析
【摘要】:中國的勞動立法開始于20世紀20年代的北洋政府時期。這一時期,迫于工人運動的壓力,政府相繼出臺了工廠法、礦山交通勞動法、工會組織法、勞工福利法等方面的法規(guī)。這些勞動立法,從理論和制度層面上來講是一大進步。然而,北洋政府制定勞動法規(guī)的根本目的是為了抑制工人反抗,調和勞資矛盾,維護統(tǒng)治秩序,并未想從根本上改變勞工的勞動和生活狀況及其社會地位。因此,北洋政府時期勞動立法的實施成效欠佳,其制度的建設意義遠大于對工人保障的實際意義。
【作者單位】: 天津科技大學法政學院;
【關鍵詞】: 北洋政府 勞動立法 成效
【基金】:天津市哲學社會科學規(guī)劃資助項目“民國時期天津產(chǎn)業(yè)工人勞動與生活狀況研究(1912-1937)”(TJZL13-002)
【分類號】:K258.2
【正文快照】: 民國時期,由于產(chǎn)業(yè)工人不斷壯大,以及勞動條件、勞動待遇的惡劣,不斷反抗與斗爭以爭取自己應有的權益,引起了政府、企業(yè)雇主和社會團體的關注。為了維持穩(wěn)定的社會秩序和生產(chǎn)秩序,政府制定了相關保護勞工的法律。勞動保障的相關法律,從北洋政府時期開始,陸續(xù)頒布,這對于過去來
【共引文獻】
中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條
1 何曉堅;;忍受苛待與近代農民工的道義經(jīng)濟學[J];邊疆經(jīng)濟與文化;2012年01期
2 池子華;梁e,
本文編號:845041
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