本文關(guān)鍵詞：咸豐年間軍營(yíng)保舉的破格與限制　出處：《學(xué)術(shù)研究》2016年11期 　論文類型：期刊論文

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【摘要】：咸豐年間,清廷因應(yīng)太平天國(guó)等戰(zhàn)事需要,頻頻破格用人,職官銓選制度中的軍功保舉一項(xiàng)變動(dòng)較大,表現(xiàn)為突破舊規(guī)與新例迭出,并引發(fā)其他軍營(yíng)勞績(jī)保舉的破格。為了防止軍營(yíng)保舉造成仕途奔競(jìng)與名器冒濫,統(tǒng)治集團(tuán)內(nèi)部出現(xiàn)大量要求限制保舉的議論與相關(guān)章程建議,主要集中在軍營(yíng)保舉文員、軍營(yíng)保舉京官、保舉指省與保舉開復(fù)四個(gè)方面。上述措施促使晚清勞績(jī)保舉的制度成型。軍營(yíng)保舉的變動(dòng),對(duì)晚清銓選、吏治與政局均產(chǎn)生了重大影響。
【作者單位】： 中山大學(xué)歷史系;
【基金】：中山大學(xué)“三大建設(shè)”專項(xiàng)資助的階段性成果
【分類號(hào)】：K252
【正文快照】： 保舉制是清代銓選制度的重要內(nèi)容之一,即由一定級(jí)別的大臣向皇帝舉薦有才能或勞績(jī)突出者任官或晉升的行為,其中以勞績(jī)?yōu)楸Ｅe依據(jù)的稱為勞績(jī)保舉。保舉制尤其是勞績(jī)保舉的變動(dòng),是影響晚清銓選制度與吏治的重要一環(huán),而變動(dòng)的關(guān)節(jié)點(diǎn)在咸豐軍興時(shí)期,以軍營(yíng)保舉最為突出。關(guān)于咸豐

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本文編號(hào)：1335600