本文關(guān)鍵詞：民國時期保甲長群體構(gòu)成與人事嬗遞

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【摘要】：民國保甲長群體規(guī)模龐大。它本應(yīng)由民選產(chǎn)生,實際卻多由上級政府委任�？箲�(zhàn)前,保甲長以中青年為主,抗戰(zhàn)后,青年人為逃避兵役紛紛就任保甲長,保甲長群體呈現(xiàn)年輕化趨勢。國民政府希望士紳充任保甲長,事實上鄉(xiāng)村以農(nóng)民為主,城市以小商人居多;總體上,他們的文化程度都不高。保甲長社會地位和待遇低下,雖然國民政府一再提高其地位和待遇,但收效甚微。保甲長的"劣質(zhì)化"成為一種自然趨勢。
【作者單位】： 復(fù)旦大學(xué)馬克思主義理論流動站;贛南師范大學(xué)中國共產(chǎn)黨革命精神與文化資源研究中心;贛南師范大學(xué);
【關(guān)鍵詞】： 民國時期 保甲長 群體構(gòu)成 民選與委派
【基金】：江西省社會科學(xué)規(guī)劃項目“中央蘇區(qū)時期中國共產(chǎn)黨組織形態(tài)研究”(15DJ04) 江西省重點學(xué)科——贛南師范大學(xué)中國史重點學(xué)科資助
【分類號】：K258
【正文快照】： 迄今為止,學(xué)界對保甲長的群體構(gòu)成研究存在多個“版本”,研究成果不僅差異較大,且互有“抵觸”。保甲長身為基層行政人員,與民眾直接發(fā)生關(guān)系,各項國家政令能否得到貫徹、落實,在很大程度上取決于保甲長的素質(zhì),因此,有必要對保甲長群體構(gòu)成進行全面深入研究。本文依據(jù)長江中下，

本文編號：1073368