當(dāng)代大學(xué)生政治技能現(xiàn)狀及對(duì)就業(yè)的影響——基于江西高校大學(xué)生的實(shí)證研究
發(fā)布時(shí)間:2021-10-24 20:28
政治技能是指一種個(gè)體的社交能力。為了了解當(dāng)代大學(xué)生政治技能現(xiàn)狀及對(duì)就業(yè)的影響,以江西省7所高校,520名應(yīng)屆畢業(yè)生為對(duì)象進(jìn)行調(diào)查,運(yùn)用Spss21.0和Amos24.0對(duì)所收集數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,結(jié)果表明:大學(xué)生政治技能是由網(wǎng)絡(luò)能力、外顯真誠(chéng)、社交敏銳和人際影響四個(gè)維度組成;大學(xué)生政治技能的總體水平一般,有待提升;性別、專(zhuān)業(yè)和家庭所在地等人口學(xué)信息對(duì)大學(xué)生政治技能會(huì)有不同程度的影響;外顯真誠(chéng)會(huì)顯著影響高校大學(xué)畢業(yè)生的畢業(yè)去向,即其水平越高,越傾向于就業(yè);政治技能水平會(huì)正向影響高校大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)滿意度,而且其影響比智力還大。
【文章來(lái)源】:萍鄉(xiāng)學(xué)院學(xué)報(bào). 2020,37(02)
【文章頁(yè)數(shù)】:7 頁(yè)
【部分圖文】:
碎石圖
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]“最難就業(yè)季”大學(xué)生就業(yè)壓力調(diào)查[J]. 何水,譚清方. 中國(guó)統(tǒng)計(jì). 2018(10)
[2]高政治技能的員工如何規(guī)避工作場(chǎng)所排斥?——基于中國(guó)文化情境的研究[J]. 薛亦倫,張驍,丁雪,沙開(kāi)慶. 管理世界. 2016(07)
[3]結(jié)構(gòu)方程建模中的題目打包策略[J]. 吳艷,溫忠麟. 心理科學(xué)進(jìn)展. 2011(12)
[4]政治技能的前因與后果:一項(xiàng)追蹤實(shí)證研究[J]. 劉軍,吳隆增,許浚. 管理世界. 2010(11)
[5]政治與關(guān)系視角的員工職業(yè)發(fā)展影響因素探討[J]. 劉軍,宋繼文,吳隆增. 心理學(xué)報(bào). 2008(02)
本文編號(hào):3455926
【文章來(lái)源】:萍鄉(xiāng)學(xué)院學(xué)報(bào). 2020,37(02)
【文章頁(yè)數(shù)】:7 頁(yè)
【部分圖文】:
碎石圖
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]“最難就業(yè)季”大學(xué)生就業(yè)壓力調(diào)查[J]. 何水,譚清方. 中國(guó)統(tǒng)計(jì). 2018(10)
[2]高政治技能的員工如何規(guī)避工作場(chǎng)所排斥?——基于中國(guó)文化情境的研究[J]. 薛亦倫,張驍,丁雪,沙開(kāi)慶. 管理世界. 2016(07)
[3]結(jié)構(gòu)方程建模中的題目打包策略[J]. 吳艷,溫忠麟. 心理科學(xué)進(jìn)展. 2011(12)
[4]政治技能的前因與后果:一項(xiàng)追蹤實(shí)證研究[J]. 劉軍,吳隆增,許浚. 管理世界. 2010(11)
[5]政治與關(guān)系視角的員工職業(yè)發(fā)展影響因素探討[J]. 劉軍,宋繼文,吳隆增. 心理學(xué)報(bào). 2008(02)
本文編號(hào):3455926
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