我國城市化步伐的行進速度來越來越快,社區(qū)作為城市中的基層區(qū)域其重要性也愈發(fā)凸顯,社區(qū)居民大大小小事務的都要由社區(qū)來肩負這個重任。良好的民族政策條件和獨特的地理優(yōu)勢促使烏魯木齊市在城市創(chuàng)新社區(qū)治理機制的道路上逐漸探索著,依靠政策大環(huán)境的支持社會組織和社會工作者的數量有了顯著增長,這兩個主體對社區(qū)基層建設給予了極大的幫助。烏魯木齊市在近年來通過國家政策支持和政府的努力不僅加大了在社區(qū)、社會組織建設的投入還對社會工作專業(yè)人才等方面軟實力的投入也加大了。政府開始注重區(qū)分清楚社區(qū)、社會組織、社會工作者各個角色和他們的內在關系,并且開始關注如何建立三者之間更加有效能的聯合運行機制�！叭缏搫印睓C制有利于促進和諧社區(qū)的建設,社區(qū)的穩(wěn)定和諧對維護區(qū)域穩(wěn)定和民族團結也有著一定的關聯性�！叭缏搫印睓C制以政府為主體提供政策和資金幫助,由社會組織培養(yǎng)社會工作者、進行項目承接,具有專業(yè)能力的社工借助社會組織平臺通過提供服務的方法改善社區(qū)環(huán)境,三主體之間依靠密不可分的聯系來實現“三社”之間相互溝通、共同合作,達成三社互動共享、共同進步、互相促進的目標,建設完善基層社會治理新格局。本文對“三社聯動”機制的背景、提... 

【文章來源】：新疆大學新疆維吾爾自治區(qū) 211工程院校

【文章頁數】：43 頁

【學位級別】：碩士

【部分圖文】：

“三社聯動”機制實踐思路圖


本文編號：3318584