新技術對青年勞動者的影響主要體現(xiàn)在其"替代效應"上,本研究通過區(qū)分不同青年勞動群體,探究"替代效應"在其工資收入以及職業(yè)流動意愿上的影響。研究發(fā)現(xiàn),社會經(jīng)濟地位更高、職業(yè)技能專業(yè)化水平更高的群體與人工智能、自動化相關的較前沿技術接觸的機會更大;社會經(jīng)濟地位更低、職業(yè)技能專業(yè)化水平更低的群體與人工智能無關的一般技術接觸的機會更大。新技術對不同青年勞動群體工資性收入的影響并不顯著,但人工智能、自動化相關的較前沿技術對第一、第二產(chǎn)業(yè)從業(yè)者的工資收入具有顯著負向影響。"替代效應"有限性理論具有一定的解釋力,但總體上人工智能、自動化相關的較前沿新技術的引入會加劇收入不平等,而新技術引入會刺激社會經(jīng)濟地位較低、職業(yè)專業(yè)化水平較低的青年勞動者的職業(yè)流動意愿。 

【文章來源】：青年探索. 2020,(04)

【文章頁數(shù)】：17 頁

【參考文獻】：
期刊論文
[1]技術話語與工人的自主性：人機對抗的合法性消解——基于珠三角地區(qū)“機器換人”的實證研究[J]. 鄧智平.  學術論壇. 2019(05)
[2]機器人的發(fā)展:中國與國際的比較[J]. 羅連發(fā),儲夢潔,劉俊俊.  宏觀質(zhì)量研究. 2019(03)
[3]工業(yè)機器人投入、勞動力供給與勞動生產(chǎn)率[J]. 宋旭光,左馬華青.  改革. 2019(09)
[4]機器人對勞動收入份額的影響研究——來自企業(yè)調(diào)查的微觀證據(jù)[J]. 余玲錚,魏下海,吳春秀.  中國人口科學. 2019(04)
[5]人口老齡化背景下人工智能的勞動力替代效應——基于跨國面板數(shù)據(jù)和中國省級面板數(shù)據(jù)的分析[J]. 陳秋霖,許多,周羿.  中國人口科學. 2018(06)
[6]機器人在中國:現(xiàn)狀、未來與影響——來自中國企業(yè)-勞動力匹配調(diào)查（CEES）的經(jīng)驗證據(jù)[J]. 程虹,陳文津,李唐.  宏觀質(zhì)量研究. 2018(03)
[7]軟件定義的系統(tǒng)與知識自動化:從牛頓到默頓的平行升華[J]. 王飛躍.  自動化學報. 2015(01)



本文編號：3206317