近年來(lái),在工傷事故發(fā)生后,仍然有許多用人單位通過(guò)與工傷勞動(dòng)者簽訂賠償協(xié)議的方式解決工傷勞動(dòng)者的工傷賠償待遇問(wèn)題。這種私了協(xié)議,往往能夠快速地解決雙方的糾紛,也非常容易得到履行,對(duì)緩和雙方矛盾,維護(hù)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系具有非常重要的實(shí)踐意義,在我國(guó)工傷賠償處理實(shí)踐中起過(guò)非常重要的作用。工傷賠償協(xié)議的內(nèi)容往往會(huì)對(duì)勞動(dòng)者不利,實(shí)踐中也存在用人單位利用工傷賠償協(xié)議侵害勞動(dòng)者權(quán)益,逃避自身責(zé)任的情形。在國(guó)家強(qiáng)制推行工傷保險(xiǎn)制度的背景下,工傷賠償協(xié)議還能否適用,如何認(rèn)識(shí)工傷賠償協(xié)議的法律性質(zhì)及如何判斷工傷賠償協(xié)議的法律效力已然成為司法實(shí)踐中亟需回應(yīng)的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。由于相關(guān)法律規(guī)定的不明確,各地法院對(duì)工傷賠償效力的認(rèn)識(shí)不一,同案不同判的情況非常突出,已成為急需解決的問(wèn)題。為了規(guī)范工傷賠償協(xié)議的法律適用,有必要對(duì)工傷賠償協(xié)議的法律效力進(jìn)行研究。本文就是在這樣的背景下對(duì)工傷賠償協(xié)議的法律效力進(jìn)行研究,以期對(duì)工傷賠償協(xié)議效力的認(rèn)定有所裨益。全文除引言與結(jié)語(yǔ)外,共分為五個(gè)部分:第一部分,從一則案例入手,引出本文討論的問(wèn)題,即在國(guó)家推行強(qiáng)制工傷保險(xiǎn)制度的背景下,工傷賠償協(xié)議能否適用及如何認(rèn)定工傷賠償協(xié)議的效力兩個(gè)問(wèn)...

【文章頁(yè)數(shù)】：41 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【文章目錄】：
內(nèi)容摘要
Abstract
引言
一、一則案例引出的問(wèn)題
    （一）案件簡(jiǎn)介
    （二）問(wèn)題提出
二、工傷賠償協(xié)議效力學(xué)說(shuō)評(píng)析
    （一）工傷賠償協(xié)議效力的不同觀點(diǎn)
    （二）本文的觀點(diǎn)
三、工傷賠償協(xié)議效力認(rèn)定的主體及法律適用
    （一）工傷賠償協(xié)議效力認(rèn)定的主體
    （二）工傷賠償協(xié)議效力認(rèn)定的法律適用
四、工傷賠償協(xié)議效力狀態(tài)及認(rèn)定思路
    （一）工傷賠償協(xié)議效力的狀態(tài)類(lèi)型
    （二）工傷賠償協(xié)議效力的認(rèn)定思路
五、工傷賠償協(xié)議效力認(rèn)定應(yīng)當(dāng)特別注意的四個(gè)問(wèn)題
    （一）工傷賠償協(xié)議與工傷保險(xiǎn)的關(guān)系
    （二）工傷認(rèn)定與工傷賠償協(xié)議效力的關(guān)系
    （三）勞動(dòng)能力鑒定與工傷賠償協(xié)議效力的關(guān)系
    （四）工傷事故發(fā)生前簽訂的工傷賠償協(xié)議的效力
結(jié)束語(yǔ)
參考文獻(xiàn)
致謝



本文編號(hào)：3817905