<正>由于職業(yè)與工作相分離、勞動者獲得收入機會的便利性、收入分配的激勵性以及新工作模式的靈活性,當(dāng)勞動力市場面臨巨大變動時,新就業(yè)體系能夠快速適應(yīng)勞動力市場的波動,從而對就業(yè)市場起到"穩(wěn)定器"的作用黨的十九屆四中全會審議通過的《中共中央關(guān)于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問題的決定》提出,數(shù)據(jù)作為一種新的生產(chǎn)要素, 

【文章來源】：新經(jīng)濟導(dǎo)刊. 2020,(03)

【文章頁數(shù)】：7 頁

【文章目錄】：
一、數(shù)字化與數(shù)據(jù)生產(chǎn)
    （一）消費端數(shù)字化：出行平臺促進消費者權(quán)益保障數(shù)字化
        1. 出行需求數(shù)字化
        2. 消費評價數(shù)字化
        3. 消費者權(quán)益保障數(shù)字化
    （二）服務(wù)供給數(shù)字化：“訂單”全要素數(shù)字化
        1. 勞動工具數(shù)字化
        2. 工作過程數(shù)字化
        3. 網(wǎng)約車司機權(quán)益保障數(shù)字化
        4. 服務(wù)市場信息數(shù)字化
二、重新理解生產(chǎn)要素
    （一）數(shù)據(jù)成為關(guān)鍵要素
    （二）網(wǎng)約車司機與勞動要素
    （三）平臺管理要素
三、新工作模式與平臺就業(yè)體系
    （一）新工作模式
        1. 新工作市場
            第一，數(shù)字平臺帶來收入機會
            第二，以“服務(wù)分”為主要依據(jù)的工作市場競爭
            第三，工作與職業(yè)相分離的靈活性
        2. 大數(shù)據(jù)計酬
        3. 權(quán)益保護
    （二）平臺新就業(yè)體系及其價值



本文編號：3546212