<正>為解決因疫情工傷職工遲遲無(wú)法現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的實(shí)際困難,吉林省長(zhǎng)春市人社局創(chuàng)新采取視頻、預(yù)約、現(xiàn)場(chǎng)和開(kāi)辟綠色通道的"3+1"模式,分類(lèi)有序開(kāi)展工傷鑒定,切實(shí)保障疫情防控期間職工的工傷權(quán)益。對(duì)骨折、明殘等傷情相對(duì)簡(jiǎn)單的工傷職工,按照傷情科別進(jìn)行分類(lèi)編號(hào),確定鑒定順序和時(shí)間,被鑒定人在指定時(shí)間通過(guò)網(wǎng)絡(luò)連線勞動(dòng)能力鑒定專(zhuān)家組。 

【文章來(lái)源】：人才資源開(kāi)發(fā). 2020,(21)

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本文編號(hào)：3261320