本文關(guān)鍵詞：西寧市企業(yè)職工養(yǎng)老保險斷保問題淺析及對策

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【摘要】：企業(yè)職工養(yǎng)老保險是社會保障體系的重要組成部分,是企業(yè)職工未來退休生活的重要保障。但是由于職工觀念意識淡薄以及企業(yè)重視程度不夠等原因,西寧市企業(yè)職工養(yǎng)老保險斷保問題普遍存在。需要政府、企業(yè)以及職工等各方人員的共同協(xié)作,才能保證企業(yè)職工養(yǎng)老保險正常繳納。
【作者單位】： 青海民族大學(xué);
【關(guān)鍵詞】： 西寧市 企業(yè)職工 養(yǎng)老保險 斷保問題
【分類號】：F842.67
【正文快照】： 1.企業(yè)職工養(yǎng)老保險斷保原因分析企業(yè)養(yǎng)老保險的斷保問題是指企業(yè)職工在達(dá)到退休年齡之前,停止繳納養(yǎng)老保險費用,養(yǎng)老保險賬戶始終處于封存狀態(tài)。目前西寧市企業(yè)職工養(yǎng)老保險斷保的職工人數(shù)數(shù)量龐大。深入西寧市各企業(yè)調(diào)查發(fā)現(xiàn),多方面的原因共同作用才導(dǎo)致養(yǎng)老保險斷保問題的

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